作者TsungMingC (TMC)
看板Salary
標題[問題] HR幫新人投保勞健保
時間Wed May 23 23:39:23 2012
請問公司的HR幫新進人員投保勞健保的時候
看的到過去 該新進人員的投保紀錄嗎?
然後HR會用這些投保紀錄對照該求職者的履歷看符不符合
若有公司未投保勞健保 那在勞健保紀錄上就看不到 也未拿到離職證明
那該怎麼辦呢?
請問線上的HR
謝謝^^
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 163.22.18.74
1F：→ maosun:最多只能問到投保年資 05/24 00:55
2F：→ maosun:如果你的目的是要對照履歷，叫員工回去申請服務證明 05/24 00:56
3F：→ maosun:不然就叫員工提供前公司電話，打去照會原主管確認 05/24 00:57
4F：推 asif:看不到~所以主要是透過離職證明 05/24 01:03
5F：→ asif:還有 怎可能會有公司未投保勞健保+未拿到離職證明 不符合邏輯 05/24 01:04
6F：→ asif:還是老實點好~~Y 05/24 01:04
7F：推 GagaMonkey:樓上，確實有公司未投也不給離職證明的……QQ 05/24 11:36
8F：推 chuangs:如果因提供名字身份證生日就能查到投保明細.不是很不保險 05/26 13:08
9F：→ chuangs:所以不用擔心公司查到你以往的紀錄 05/26 13:08