Salary 板


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※ 引述《tseng (晴空萬里)》之銘言: : 我是今年的應屆畢業生 : 目前有考慮畢業後到事務所工作 : 不過有一些問題想先弄清楚 : 第一 聽說事務所的工作很累 同學叫我要有爆肝的準備~ : 想請問到底有多累 平均一天上班時數多久(這邊問的是台北的四大) : 第二 沒經驗的新進人員可以選擇的部門有哪些(略懂點會計基礎) : 如果工作兩年的話 對日後轉職的幫助在哪 : (我學的是國立財金碩士 未來希望到產業界的財會部門工作..) : 第三 還是要問一下薪資的問題... : 還有 四大的企業文化差很多嗎 : 我的條件跟日後的規劃 現在進事務所是正確的路徑嗎 : 幾個問題 請先進賜教 : 感恩~~ 會計師事務所查帳員主要工作內容為財報查核及稅報編製 查帳員須熟稔一般交易事項之會計處理及稅務申報規定 亦即"要會記帳,才能查帳" 因此 大型會計師事務所徵求查帳員時 多半限制須為曾經修習"中級會計學"者 國內四大會計師事務所(D&T勤業眾信,KPMG安侯建業,PWC資誠,E&Y致遠) 共計簽證國內80%以上上市/上櫃/公開發行之大型企業 通常,會委任四大會計師事務所簽證者 多半為較具規模之上市/上櫃/公開發行公司 或計畫公開發行/上櫃/上市之公司 以及外商在台之分公司/子公司 和國營企業 因此 四大提供自家查帳員絕佳的學習機會 查帳員可透過職務之便 學習大型企業較為複雜的財務及會計事項之處理 若遇有輔導客戶公開發行/上櫃/上市/增資/減資/合併/設立子公司...等之案件 更可從中參與客戶相關經驗 透過對企業之"內部控制查核"亦能接觸了解大型企業之八大循環: 1.銷售及收款作業 2.採購及付款作業 3.生產作業 4.固定資產作業 5.人事/薪工作業 6.融資作業 7.投資作業 8.電子資料處理作業 具備上述之資歷 應可算是完整豐富 因此 國內許多企業徵求財務/會計人員時 偏好甚至設定條件要求求職者須具備會計師事務所經驗 會計師事務所經驗可謂一項不錯的跳板 四大事務所審計部門的職級如下: 第一年 Level 1 第二年 Level 2(具碩士學位者可由 Level 1 升 Level 3 ,免經 Level 2 ) 第三年 Level 3(或稱副組長) 第四年 組長 第五年 副理(2~3年) 經理(依自身條件決定升遷所需年數) 協理(依自身條件決定升遷所需年數) 執業會計師 若要轉往產業發展 多久的資歷才算足夠呢? 端視個人對下一份工作職銜的規劃 2~3年的事務所資歷轉往產業發展 多半只能擔任大型公司的財務/會計人員或小型公司的主辦會計 如有意擔任財務/會計主管 副理以上的資歷較完備 至於待遇呢? 四大對 Level 1 訂有公定起薪:學士32,000 碩士37,000(93年新進人員) Level 2 以上各事務所,各組別,各查帳員皆無定數,依個人表現而定 就勤業眾信而言(各組別間仍有差異) Level 2 (含碩士學歷,Level 1 升 Level 3 者)調薪幅度約3,000~5,000 Level 3 (不含碩士學歷者)調薪幅度可達10,000(表現不錯者) 組長以上每年調薪幅度超過10,000(表現不錯者) 經理職級月薪可達10萬(表現不錯者) 年終獎金:兩個月底薪 年中獎金:兩個月底薪(有部分組別於半年報查核結束時發放,非所有組別皆有發放) 加班情形亦各事務所,各組別,各人互異 1~4月 :忙季,主要工作內容為年報查核及第一季季報核閱 5月 :忙季,主要工作內容為稅報編製 6月 :淡季 7~8月 :忙季,主要工作為半年報查核 9月 :淡季 10月 :忙季,主要工作為第三季季報核閱 11~12月:淡季 以上不包括特別案件(輔導公開發行/上櫃/上市...等專案) 忙季期間加班時間的長短依各組案件數,組員人數互異 多半9:00-11:00pm間下班 亦曾聽聞8:00pm或凌晨1:00am下班者 偶有突發狀況或趕件者可能2:00am後或通宵 但不可能是常態 忙季週末鮮少能週休二日,除非案件太少 以上,是國內四大會計師事務所的基本寫照 國內亦有許多中小型會計師事務所 工作時數及待遇或有些許差異 附帶一提的是 許多人不清楚"會計師事務所"和"會計事務所"的差異處 "會計事務所"執業人通常為"記帳士"而非"會計師" 主要業務為代客記帳和代客申報營業稅及營利事業所得稅 因為不具會計師身分,只能代為處理帳務及稅務事宜 不能查帳簽證 而"會計師事務所"執業人為會計師,可記帳也可查帳,若執行查帳簽證業務 則不能替同一客戶記帳,才不會自己記帳又查帳,球員兼裁判,喪失公信力 --



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