※ 引述《tseng (晴空万里)》之铭言： : 我是今年的应届毕业生 : 目前有考虑毕业後到事务所工作 : 不过有一些问题想先弄清楚 : 第一 听说事务所的工作很累 同学叫我要有爆肝的准备~ : 想请问到底有多累 平均一天上班时数多久(这边问的是台北的四大) : 第二 没经验的新进人员可以选择的部门有哪些(略懂点会计基础) : 如果工作两年的话 对日後转职的帮助在哪 : (我学的是国立财金硕士 未来希望到产业界的财会部门工作..) : 第三 还是要问一下薪资的问题... : 还有 四大的企业文化差很多吗 : 我的条件跟日後的规划 现在进事务所是正确的路径吗 : 几个问题 请先进赐教 : 感恩~~ 会计师事务所查帐员主要工作内容为财报查核及税报编制 查帐员须熟稔一般交易事项之会计处理及税务申报规定 亦即"要会记帐,才能查帐" 因此 大型会计师事务所徵求查帐员时 多半限制须为曾经修习"中级会计学"者 国内四大会计师事务所(D&T勤业众信,KPMG安侯建业,PWC资诚,E&Y致远) 共计签证国内80%以上上市/上柜/公开发行之大型企业 通常,会委任四大会计师事务所签证者 多半为较具规模之上市/上柜/公开发行公司 或计画公开发行/上柜/上市之公司 以及外商在台之分公司/子公司 和国营企业 因此 四大提供自家查帐员绝佳的学习机会 查帐员可透过职务之便 学习大型企业较为复杂的财务及会计事项之处理 若遇有辅导客户公开发行/上柜/上市/增资/减资/合并/设立子公司...等之案件 更可从中参与客户相关经验 透过对企业之"内部控制查核"亦能接触了解大型企业之八大循环: 1.销售及收款作业 2.采购及付款作业 3.生产作业 4.固定资产作业 5.人事/薪工作业 6.融资作业 7.投资作业 8.电子资料处理作业 具备上述之资历 应可算是完整丰富 因此 国内许多企业徵求财务/会计人员时 偏好甚至设定条件要求求职者须具备会计师事务所经验 会计师事务所经验可谓一项不错的跳板 四大事务所审计部门的职级如下: 第一年 Level 1 第二年 Level 2(具硕士学位者可由 Level 1 升 Level 3 ,免经 Level 2 ) 第三年 Level 3(或称副组长) 第四年 组长 第五年 副理(2~3年) 经理(依自身条件决定升迁所需年数) 协理(依自身条件决定升迁所需年数) 执业会计师 若要转往产业发展 多久的资历才算足够呢? 端视个人对下一份工作职衔的规划 2~3年的事务所资历转往产业发展 多半只能担任大型公司的财务/会计人员或小型公司的主办会计 如有意担任财务/会计主管 副理以上的资历较完备 至於待遇呢? 四大对 Level 1 订有公定起薪:学士32,000 硕士37,000(93年新进人员) Level 2 以上各事务所,各组别,各查帐员皆无定数,依个人表现而定 就勤业众信而言(各组别间仍有差异) Level 2 (含硕士学历,Level 1 升 Level 3 者)调薪幅度约3,000~5,000 Level 3 (不含硕士学历者)调薪幅度可达10,000(表现不错者) 组长以上每年调薪幅度超过10,000(表现不错者) 经理职级月薪可达10万(表现不错者) 年终奖金:两个月底薪 年中奖金:两个月底薪(有部分组别於半年报查核结束时发放,非所有组别皆有发放) 加班情形亦各事务所,各组别,各人互异 1~4月 :忙季,主要工作内容为年报查核及第一季季报核阅 5月 :忙季,主要工作内容为税报编制 6月 :淡季 7~8月 :忙季,主要工作为半年报查核 9月 :淡季 10月 :忙季,主要工作为第三季季报核阅 11~12月:淡季 以上不包括特别案件(辅导公开发行/上柜/上市...等专案) 忙季期间加班时间的长短依各组案件数,组员人数互异 多半9:00-11:00pm间下班 亦曾听闻8:00pm或凌晨1:00am下班者 偶有突发状况或赶件者可能2:00am後或通宵 但不可能是常态 忙季周末鲜少能周休二日,除非案件太少 以上,是国内四大会计师事务所的基本写照 国内亦有许多中小型会计师事务所 工作时数及待遇或有些许差异 附带一提的是 许多人不清楚"会计师事务所"和"会计事务所"的差异处 "会计事务所"执业人通常为"记帐士"而非"会计师" 主要业务为代客记帐和代客申报营业税及营利事业所得税 因为不具会计师身分,只能代为处理帐务及税务事宜 不能查帐签证 而"会计师事务所"执业人为会计师,可记帐也可查帐,若执行查帐签证业务 则不能替同一客户记帐,才不会自己记帐又查帐,球员兼裁判,丧失公信力 --

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