作者gosleep (快滾去睡覺)
看板SW_Job
標題[困境] 社工員的薪資
時間Tue Feb 15 17:13:39 2011
不知該下什麼標題 不過就請有看的夥伴 不吝討論吧
剛看內政部101年度公彩補助金 人事標準 一年13.5個月的薪水432000
(含12個月的薪資 1.5個月年終 勞健保 以及勞退6%)
其中 勞健保的部份 是扣掉員工自負額的
這個是 一般大家印象中有的共識吧?
但是 剛剛我工作的機構 秘書長打去內政部問承辦人員姚小姐
對方的回答是 這三萬二內含的勞健保
除了自負額外 還包含了雇主的負擔額 以及所有6%的勞退
這樣扣一扣 會只剩兩萬五千多(實領)
我們有點不相信 又打電話問了科長
科長一開始是說 和以往一樣
但在確認過後 竟然說了
"對 一個月三萬二 是連雇主的負擔額也包含進去了......"
這就是我們江部長所說的 增額的一種方式嗎?
據秘書長說 是因為去年十月的某次會議時
某些機構叫苦連天 說周轉都有問題了
怎麼可能還有能力"負擔"員工其它的支出?
內政部的人員回應 你們也可以不幫他們保勞健保啊
目前101年度的公彩是這樣
以後會不會所有走方案的夥伴 都要小心了?
不過 也只能說 某些團體 又要馬兒肥 又要馬兒不吃草
而我們的政府 嗯......
總之就是 以後找工作要問的細節更多了 ( ￣ c￣)y▂ξ
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◆ From: 118.168.72.5
1F：推 ylakb3841:很多機構都是這樣...最近想換工作 所以有在注意 02/15 17:33
2F：→ ylakb3841:看到不少機構福利欄寫著 勞健保... 這是福利嗎? 02/15 17:33
3F：→ ylakb3841:真的是不知道要怎麼說..... 都懷疑走社工錯了嗎? 02/15 17:34
4F：推 ctcawa:的確~在實務界的人才能真正體會咱們的困境!! 02/15 21:26
5F：推 a761223:這也太吃人夠夠，可以提勞動檢查或向勞保局檢舉嗎？ 02/15 21:54
6F：→ a761223:有點誇張，私部門這樣搞也就算了，連公部門也... 02/15 21:55
7F：→ ctcawa:方案趨勢~~高級長官認為待遇好~因為只看到表面!苦的是我們Y 02/15 22:37
8F：→ ctcawa:更正:苦的是我們呀! 02/15 22:41
9F：推 KaoPipi:怎個待遇好? 以前是只要扣自負額 若原PO消息無誤 02/16 00:48
10F：→ KaoPipi:以後等於多被扣五六千塊 02/16 00:48
11F：推 KISSCHUN:哇~幸好你提醒~沒注意到欸~我正在寫明年公彩方案=.=+ 02/16 12:48
12F：推 hachou:投書吧！ 02/19 12:32
13F：→ bbsers:經濟不景氣，社福機構真的哀號遍野，我們的勞健保、自負額 02/20 13:18
14F：→ bbsers:也是社工本身在自己負擔，機構沒錢，大家只能多多包容囉! 02/20 13:21
15F：推 aszcom:一直在公部門工作…第一次到民間執行方案…確實是這樣沒有 02/23 02:08
16F：→ aszcom:我無法接受 所以剛剛選擇離開職場了 02/23 02:09
17F：推 redting:我也沒辦法接受!!所以找工作先看好條件再考慮，畢竟與我 02/24 12:04
18F：→ redting:能接受的相差太多了 02/24 12:05