※ 引述《Kleinbaum (emory)》之銘言： : 標題: [請益] 內陞與外補一起徵人的職缺 : 時間: Sat May 14 19:16:22 2022 : : 大家好， : 最近即將去面試一個職缺， : 該職缺同時開放內陞與外補的人應徵， : 粗估該機關應該會有5~10人符合應徵資格， : 假設在外補應徵者都沒有山的情況下， : 外補應徵者錄取的機會是不是相對渺茫? : (機關長官對內陞應徵者較熟悉) : 謝謝大家的回答。 : : -- :

※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.136.254.58 (臺灣) : ※ 文章網址: https://webptt.com/m.aspx?n=bbs/PublicServan/M.1652526984.A.21A.html : 推 emmaloa: 覺得不會，因為通常會先內陞，既然同時外補，代表想從兩 05/14 19:31 : → emmaloa: 邊綜合評估找到最合適的人。外機關的如果很優秀，應該機 05/14 19:31 : → emmaloa: 會不小吧 05/14 19:31 : 推 nbarepeat: 就試試看吧 05/14 19:47 : → ezmantalk: 應該是兩個缺只是職稱和職系相同 一缺同時內陞外補是 05/14 22:05 : → ezmantalk: 不行的 05/14 22:05 : 推 im31519: 推樓上 第一次聽過內陞外補同時進行 你要不要先確定是不 05/15 00:58 : → im31519: 是同樣一個職缺… 05/15 00:58 : 噓 GundamW: 陞遷法施行細則第三條，怎麼可能同時內陞跟外補 05/15 09:46 : 推 Leolion: 台北市產發局最近一次簡任專委缺，有丟事求人，遴選結果 05/15 15:05 : → Leolion: 是局內科長陞任喔。 05/15 15:05 : → Kleinbaum: 對的，我就是指台北市某局處的簡任缺... 05/15 15:12 : → Kleinbaum: 柯p好像有規定都要上網 05/15 15:13 : → Kleinbaum: 然後一次都要刊14天 05/15 15:18 : 推 Leolion: 怎麼會期待上面會找不認識的來接稀缺的簡任官？但如果上 05/15 18:22 : → Leolion: 了就恭喜大大！ 05/15 18:22 : → Kleinbaum: 沒有期待，雖然我知道機率很低，但就是去試 05/15 19:24 "機關內部同仁,循開缺外補名義投遞履歷應徵,法無明文規定不可以" 只是 [爭議很大,甚至會有適法性疑慮] 單單 [外補] 這個詞的定義,套用在機關現職人員應徵身上 就已經存在可能不適格的條件, 遠遠超過了 [超買] 任何一位應徵落選者都可以對此事提出質疑,甚至檢舉 當然, 也沒說機關不能外補程序跑到最後,主子突然改變心意 甄審會看到這些外補應徵者[我都不要], 然後再重新改內陞,剛好陞到了這位,對吧??? 反正最後若會用到家己人,人事室不會傻到不會把程序做好,對吧 至於內陞就還是得走陞遷序列去排, 機關開放內部人可以投履歷,可以猜想一個可能, 不外就是不想在次序列挑爛咖吧...... 再回頭看,若今天在公開評選選到了家己人,你這還是內陞 內陞又得回頭補開甄審會,不然五條2你人事室沒法交代程序疑義. 不然就玩大一點啊,搞以前那招,辭職當天報到 --

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