作者poiuy1021 (二寶)
看板PttLifeLaw
標題[其他] 有關離職薪水的問題
時間Fri Jan 15 15:13:45 2010
事實經過：
我有個朋友在牙醫診所當護士
她去應徵 適用期三個月 正職ㄧ個月25000 試用期20000 月薪制
然後她在第三個月做大概ㄧ半的時候~離職
離職的時候 醫生跟她談 說她因為沒提前ㄧ個月說離職 加上
適用期內 所以最後ㄧ個月的工作算時薪50 可是她沒有妥協
之後去勞工局申訴 然後公文也有寄到診所
她自己算大概有ㄧ萬左右的薪水會在1月10日發薪的時候給
可是那家診所沒給~ 我朋友打去問 她們說醫生出國
後來她以前同事 同事說根本沒這回事
之後她回診所 醫生也避不見面~
之後打電話跟她說 要不然時薪算80~
對方ㄧ直強調 因為我朋友 沒提前ㄧ個月說離職 加上 沒做滿一個月
可是應徵時完全沒講 也沒簽任何契約
而且還有規定說時數要滿192個小時 已經違反勞基法了吧
而且還跟我朋友說 說我朋友對他恐嚇 說她們已經錄音
雖然只是ㄧ比小錢 但是也是辛苦錢...
問題：
想請為各位有法律知識 或 遇到相同問題的大大們 有什麼方法可以解決?
我朋友只是想要回那一萬多的血汗錢
先感謝各位幫 小弟/小妹 解惑或提出建議，如內容尚有不足，盼請提出需補充之處。
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◆ From: 112.104.108.173
1F：推 hoboks:這樣就恐嚇? 恐嚇三小 大家都這麼愛亂給人戴罪名嘛 01/15 15:33
2F：推 hoboks:如果覺得診所確實少給一萬多元 就先花五百元發支付命令去要 01/15 15:35
3F：推 lesbw:恐嚇....這樣就恐嚇.... 01/18 12:12