作者shinyang623 (Hagu Do)
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標題[內部] 試用期結束申請育嬰留停？
時間Wed Sep 20 11:47:25 2023
大家好～
今年剛考上郵局
目前還是在試用期
預計12/1可以成為正式員工
但因為目前家中育有剛滿七個月的小朋友
想於試用期結束後申請育嬰留停
我試用期是6-11月
我會先在10月提出12月開始育嬰留停
讓經理有兩個月的時間調度人手
但因為我提出時還是在試用期期間
這樣是否會影響我的試用期考核呢
先謝謝大家回覆
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1F：推 ringohejia: 會怕就明年再請育嬰留停 有的主管很*八的 09/20 15:38
2F：推 impluse: 明年再請吧，妳不怕被主管錶嗎 09/20 18:43
3F：推 kevin1221: 保守點過了再請啦，不然被弄 09/20 20:50
4F：→ kevin1221: 都有試用期過後，態度180度大轉變的人 09/20 20:51
5F：推 cuteme5566: 之前遇過試用期跟經理拍桌對嗆的，試用還是過了，哈 09/20 20:52
6F：→ cuteme5566: 哈，留停應該還好吧 09/20 20:52
7F：推 Piaqueen: 應該不會這麼機車吧，有提前告知主管也好準備補人，而且 09/21 00:50
8F：→ Piaqueen: 聽說適用不過要寫報告詳述原因的 09/21 00:50
9F：→ Piaqueen: 不過不否認要看遇到是誰，我有遇過主管非常有可能機八到 09/21 00:51
10F：→ Piaqueen: 故意這樣整人 09/21 00:51
11F：推 jekes: 問一下人事 沒問題的 09/21 16:18
12F：推 jekes: 不適任報告的標準很嚴格，之前遇過新人常常臨時請假或當天 09/21 16:21
13F：→ jekes: 曠職隔天請假，經理想寫不適任，結果還被人事打槍說理由不 09/21 16:21
14F：→ jekes: 充分，郵局會被告 09/21 16:21
15F：→ dragon8332: 不可能留停打不適任，想被告死 09/21 16:34
16F：推 acd311: 一月在請吧，別傻傻的 09/21 19:48
17F：推 z820410: 剛過試用就請留停 我要是經理絕對不高興但當然那是你的權 09/23 22:54
18F：→ z820410: 利 09/23 22:54
19F：推 lun168: 還是提早告知比較好 09/24 21:14
20F：推 sks11134: 不要請，真的沒過就好笑了 09/25 20:37
21F：→ dragon8332: 看推文一堆人治的 呵呵 09/26 11:05
22F：推 evo2100: 郵局就人治 09/29 12:52