作者lawfulevil (守序邪惡)
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標題Re: 健保制度之下1998 & 2007 兩年的執業科別人數比較
時間Tue Jul 15 11:00:49 2008
想增加醫師，自然會讓現存的醫師恐慌，因為看不出這些人要塞到哪裡去。
我幻想一下，醫師們如果減少工時，多出來的空間其實也能容納不少醫師？
（比如："醫師的工時不得超過勞基法規定"，甚至"醫師工作時數應比照民航機師辦理"）
1:400大概還不夠填上這些多出來的空間哪。
對醫師來說，現狀看來，要提高薪資並不那麼容易，不如把目標放在提高生活品質上？
如果能朝九晚五，週休二日，就算錢領得比較少，至少會好過很多。
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風雨如晦，雞鳴不已。
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◆ From: 218.164.124.176
※ 編輯: lawfulevil 來自: 218.164.124.176 (07/15 11:03)
1F：推 oversky0:請問新增醫生的薪水是否由現有醫生的薪水預算來支付？ 07/15 17:55
2F：推 daze:如果新增醫生的薪水由現有醫生的薪水預算來支付的話...我們可 07/15 18:39
3F：→ daze:以看到醫師去開計程車了吧... 07/15 18:40
4F：→ daze:如果真的採取限制工時的政策，我猜醫師的薪水大概會下修個兩 07/15 18:42
5F：→ daze:成之類的，但總體預算應該還是會上昇的...考慮到醫師終究不一 07/15 18:43
6F：→ daze:定要綁在同一家醫院，薪水下殺總是會有個限度，想要拿現在的 07/15 18:44
7F：→ daze:預算去應付新增醫師的薪水恐怕還是不太可能的。 07/15 18:45
8F：→ daze:當然也要看限制工時的限度做到什麼程度...如果比照勞基法，那 07/15 18:46
9F：→ daze:醫院也許需要額外聘請50%的醫師...如果要比照機師，那搞不好 07/15 18:47
10F：→ daze:要百分之兩百以上... 07/15 18:47
11F：推 daze:不過這種政策如果真的實施下去...可能會加速中小醫院的倒閉？ 07/15 18:49
12F：推 daze:事實上醫師的薪水甚至不一定會下降？醫院為了支應這些醫師的 07/15 18:56
13F：→ daze:薪水，恐怕得大幅調高掛號費（假設健保總額比較難動）...從而 07/15 18:57
14F：→ daze:診所也有了漲價的空間，而醫師跟醫院議價最大的武器終究是「 07/15 18:58
15F：→ daze:大不了我出去開診所」，開診所能不能賺到錢可能才是影響醫師 07/15 19:00
16F：→ daze:薪水的最大因素。（現在醫院醫師的薪水下降，跟出去開診所賺 07/15 19:01
17F：→ daze:不到錢恐怕不能說沒有關係...） 07/15 19:02
18F：推 nightcatman:我是主張同時調高健保總額的, 加人不可能不加錢,不過 07/15 19:05
19F：推 nightcatman:因為錢和人數同時上升, 單一醫師薪資並不會變動太多 07/15 19:05
20F：推 nightcatman:降工時的想法我在1388篇也有提過,一個人爆肝硬撐提供 07/15 19:10
21F：推 nightcatman:的醫療品質不一定會比兩個人輪班好,但要人力充足才有 07/15 19:11
22F：推 nightcatman:條件這樣做 07/15 19:11