作者goodday06 (goodday)
看板PhD
標題Re: [問題] 教授的心態
時間Wed Oct 8 17:58:48 2014
三種作法我覺得都可:
A. 跟教授據理力爭
B. 隱忍過去，反正將來去應徵工作講得出自己做過甚麼就OK
C. 去跟教評會獲國科會檢舉或要求改進
現在時代開明
很多作法
其實都可以試看看
但以台灣人來說
B 大概是主流
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1F：推 erse: 通常都是A之後被摸頭打槍轉B(擔心害怕雇主不相信)C完全放棄 10/08 19:01
2F：→ okbom: A的話, 可能就很難畢業了, C的話,鬧開就需要換教授 :) 10/08 21:36
3F：→ okbom: 我個人是選擇B...... 10/08 21:36
4F：→ saltlake: 取第二選項的自己想清楚可能在求職過程就因為沒有獨立 10/08 23:43
5F：→ saltlake: 研究貢獻的證據(第一作者)而連面試機會都沒有 10/08 23:46
6F：→ saltlake: 比方說去應徵外國大專教職 結果自己著作列表全無第一作 10/08 23:47
7F：→ saltlake: 這樣還有面試機會去解釋其實自己只是"尊師重道"而已? 10/08 23:47
8F：→ saltlake: 就算應徵國際大企業的研發職位 請問剛出校門的鮮博士 10/08 23:48
9F：→ saltlake: 履歷表要寫到怎樣精彩才能在全無第一作的狀況下 10/08 23:48
10F：→ saltlake: 有面試機會? 出校門知錢覺得自己跟世界名師天下第一 10/08 23:49
11F：→ saltlake: 出校門求職 優企業的準老闆可看多了自命天下第一的鮮人 10/08 23:49
12F：→ saltlake: 制度上搞不好就已經讓行政秘書擋掉一堆鮮人了 10/08 23:50
13F：→ saltlake: 這種狀況 有申請過國外名校碩博班的會更有體會 10/08 23:50
14F：→ saltlake: 講得出自己曾有啥豐功偉業? 欠一些常見書面指標 10/08 23:52
15F：→ saltlake: 面試的機會都沒有 10/08 23:52