※ 引述《jubilee (Liang)》之銘言： : 我的意思是請舉出哪個學校哪一年哪個科系哪個program的fellowship(TA or RA) : 詳細條件為何 並指出當年度有多少人拿到這種fellowship　　 : 其中本籍學生比例為多少 外籍學生比例為多少 : 最好的話再附上當地的物價指數為何 : 資料齊全了才能做判斷 : 我自己的經驗'98~'00 U of Michigan, Ann Arbor(學費物價指數請自行搜尋) : 機械系碩士班中 台灣學生沒有一個拿到錢 : 博士班大概都拿到了 但常見的是一個學期有錢拿 : 下個學期老闆就叫你辦休學來替他省fellowship : 也有見到EECS的學長 都博二了還self-funded : 密西根是有名的貴校....一年學費加生活費可以輕易破百萬 : 大家也都是這麼過來了....當然你也可以說 這樣變成有錢的人才能受教育 : 沒錯 那裡的制度的確是這樣 但是他們對"優秀"的學生給錢也是毫不手軟 : 但是對資質普通的學生來說 家裡有錢就有機會唸書 家裡沒錢就先拼命工作 : 等存夠錢了再來唸書 他們也都是有這樣的心理準備 那我也來提提U of Michigan, Ann Arbor 這一兩年的情況好了 先講工學院這裡吧 我自己的科系（Biomedical Engineering）今年24個新生中 有13個是US citizen，這些人都有拿到系上、機構、或美國政府的fellowship 一年至兩年不等.. 而11個非US citizen的，有5個是在美國念大學 目前除了一個還沒找到老闆所以沒funding外，其餘4個都已經拿到RA.. 剩下6位呢？有3個印度人我實在不熟，所以無從得知 有兩位也還沒找到老闆，所以沒funding 在這裡的policy是，助學金來自於你老闆 所以就算有fellowship，最多也不會超過兩年 而老闆多半知道這一點，所以在他決定要收你時，會先幫你把錢的問題解決 （除非你實在念太久，念到快把他給念垮了..:P） 但是如果沒有錢，他也不會收你 而系上要收人也會先考慮到這些老師的狀況決定人數 原作提到拿了一學期錢、第二學期要休學這種事.. 我也有聽說過，不過這並不是「常態」 會有這種行為的老師，多半是東亞人，也就是台灣、大陸、韓國、日本、印度等 有的老師甚至會要求博一剛進去的學生要自己寫grant，沒過就沒funding.... 另一方面，跟美國老闆的幾乎都沒聽說過這種事情.. 公私不分，應該是東亞人的劣根性 跟在哪個國家、哪一種教育部補助多少應該沒有關係 不過，我確實有感覺到 UMich 工學院的某些科系 的確有「吃定台灣人」的嫌疑 甚至還有台灣學生去找老師，老師說沒錢 但後來換韓國或大陸學生去，老師的錢突然又生出來的事情 （最好這些都是巧合啦） 再講到生醫領域吧 因為做實驗和修課的關係，認識不少這方面的人 這裡的生醫領域，基本上每個科系的policy都是要全額補助他的研究生 每年收多少學生取決於他今年有多少的經費 所以常常可以看到明明有40-50 個老師，卻只收2-3個研究生 （所以有人說，這個學校的生醫很難進去啊！） 但只要進去了，基本上不太需要再為錢去擔心了 --

※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 59.104.96.57