作者VenusCupid ( )
看板Oversea_Job
標題[北美] 美國公民的好處?
時間Wed Nov 23 09:33:28 2011
請問大家美國公民到底有哪些好處呢?
又拿美國護照的 跟 拿綠卡的人 有何差別呢?
常常聽到說 有美國公民身分的人 會好找工作??
如果說 一個能力好但沒身分的人 跟一個能力差有身分的
兩個人爭取一個職位，那肯定還是會給前者吧?
畢竟公司幫忙申請身分好像也只是小事一樁?丟丟文件而已?
那當然選前者可以幫公司賺更多錢的人不是嗎?
或者是說沒身分等於不穩定!?有可能隨時離開公司等等問題?
還是我有哪邊誤會了 請大家指點一下
實在不知道有美國身份的人 優勢在哪?
卻常常看大家說"除非你有身份" "若你有身份又不一樣了"
謝謝大家。
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 76.171.89.223
1F：→ cchris:申請身份(綠卡)不是小事一椿,請看一些板友的血淚史,有配額 11/23 09:50
2F：→ cchris:如果發生裁員,就會延更久;中國/印度人更受到配額的重創 11/23 09:50
3F：推 bbgg:應該這樣說:美國有能力又有身分的人也不少 11/23 09:51
4F：→ cchris:對某些印度人來說,一張綠卡需要十年以上的痛苦等待,極關鍵 11/23 09:51
5F：→ cchris:板上很多運氣不錯的台灣人不到兩年就拿到,算是天時地利人和 11/23 09:52
6F：→ shelly205:能力要hire了才知道 要是hire發現沒能力公司就自找麻煩 11/23 10:13
7F：→ Federalway:公司是雇它認為最適合這職位的人，不一定是能力最強的 11/23 11:12
8F：推 DreamHssH:樓上的意思是什麼? 最適合的不就是綜合能力最強的嗎 11/23 11:53
9F：→ pttnoguest:棒打出頭鳥 綜合能力最強 不代表適合任何職位 11/23 12:04
10F：→ pttnoguest:你不會找一個Ph.D去Target做收銀員或是店長 11/23 12:04
11F：→ kruz:美國公民跟綠卡應該只有要security clearance的時候有差... 11/23 13:24
12F：推 shawshien:有的公司有不錄取非公民或綠卡持有者的政策 11/23 13:50
13F：推 Peter034:除非是國防工業/政府機構 等敏感產業 否則綠卡公民沒差 11/23 14:03
14F：→ ccssakura:我先想到綠卡可以不用去陪審團 公民躲不掉...XD 11/23 16:57
15F：推 joeodagiri:但是美國本身就很多能力好又有身分的 為什麼要hire 11/23 17:52
16F：→ joeodagiri:能力好但没身分的呢 11/23 17:52
17F：→ abyssa1:想太多 多的是能力好又有身分 何必選能力好沒身分的? 11/23 19:50
18F：推 marathons:很多國防工業只雇美國公民,但並非每個職位都要安全調查. 11/23 23:51
19F：→ pest:因為比較便宜 *無誤* 11/24 02:14
20F：推 SaraV:他們說的沒錯阿!找工作有身分就先贏你一半了 更何況美國人很 11/24 18:53
21F：→ SaraV:有競爭力也很多喔 11/24 18:53
22F：推 bambambam:大公司真的有再管便不便宜嗎? 我怎麼覺得entry 都公定價 11/25 06:50
23F：推 shawshien:其實請外國人是有好處的 因為外國人比較不容易跳槽 11/25 13:13
24F：→ shawshien:外國人如果表現可以再以幫他申請綠卡套牢他 11/25 13:14
25F：→ shawshien:某個大公司就很喜歡用外國人 11/25 13:15
26F：→ shawshien:不過絕大部分的公司還是傾向雇用本國人 11/25 13:16
27F：→ dysphagia:問迷你屌 他最了! 11/26 10:49
28F：→ pest:應該說，沒身份的人因為其他顧慮多 在談薪時不像美國人放得開 11/26 13:58
29F：→ pest:導致能力接近的狀況下薪水通常較低 雖說不是雇用的決定因素 11/26 13:58
30F：→ pest:但確實是其中一個因素 11/26 13:59
31F：→ pttnoguest:最重要的就是看雇主願不願意自己找麻煩 幫雇員辦綠卡 11/28 02:18
32F：→ pttnoguest:要請外國人 要加入 e-verify要請律師打廣告 有的沒有的 11/28 02:19