作者zoolive (台大星雨等您參與)
看板NTUStar_rain
標題Re: 建議
時間Tue Jul 31 22:50:10 2001
※ 引述《dovetang (快快現身吧!!)》之銘言：
: 延長團員留團時間, 有一個青少年的家長也跟我提過(為的爸爸),
: 他覺得哥姊多如過江之鯽, 但是總是一年半過後就消失一大半, 當然,
: 我當時覺得讓孩子多認識不同的大哥哥大姊姊也不錯, 現在想想, 大家
: 都需要穩定的友情, 我們的孩子也不例外.
: 現在我的想法是, 事情就是這麼多, 如果分散給多一點人做壓力就
: 比較小, 但是大家也就有逃避責任的空間. 把責任與壓力過於集中又不
: 是合理的制度, 如果把新團的責任(做假服教案)暫時除去, 則必須找人
: 頂下此工作, 二期好忙了, 三期不當幹部者通常都有自己的考量......
: 人手不是問題的話, 新團也許會因為不做教案而失去向心力....
: 我有一個構想, 現在升三期的人這麼多, 可以有一部份人帶著新團
: 去兒心或弘愛或星語小站, 可以先跟這些機構說好, 請他們在我們去的
: 時候找人為我們的新團解說, 然後這些三期就負責在之後的日子中號召
: 新團去帶孩子, 可以跟活動合作, 辦成像嚴肅的出遊, 這樣一來, 新團
: 對孩子的愛就漸漸在他們心中種下了種子, 如果可以養成一群群" 兒心
: 新團 ""弘愛新團""星語小站新團"則他們對社團的向心力就不會有問題
: 也一定了解我們是以小朋友為本的社團, 如果效果好, 則在教案組中可
: 讓二期跟新團站在同一地位(也就是減輕新團壓力), 如果效果不好只要
: 服規跟教案小組長說一聲, 則還是以新團為教案組主力.
: 大家可以討論一下也不錯, 我私下覺得星雨目前幾個比較大的問題
: 是:
: 1.一般團員接觸孩子機會太少. 不像所謂以孩子為本的社團應有現
: 象.
: 2.二期總體工作量很大, 如果突然產生二期斷層, 恐怕....
: 3.不時產生三期斷層, 要認真考慮延長團員留團時間.
: 4.與其他同質社團互動僅限於幹部, 是否可考慮擴大至更多層面?
: (至少活動部可辦個跟愛愛社一起去兒心之類的吧??)
: 5.OB人力之極度不穩定, 現在已知很穩定的是考研究所的這一批會
: 消失....
: 討論是好事, 大家可別動了肝火唷~~我在補習班想著大家呢!!
: \(^*^)/
的確差點動了肝火
在開罵之前看到你的好文章
立宇..給你拍拍手,你的建議很棒
我還沒去過星雨小站說...我也要做幸福的新團