這是我，陳姵妤的政見 主要有四項 努力繼續朝向多元化邁進、安全程序及社課內容增加傳承和建立可實行且具延續性的資料庫 一、 努力繼續朝向多元化邁進 a．難度範圍擴大: 逸樂-休推-活動-挑戰 以中間兩項為主且必須以報名程序完成。 至於前後兩者則以私約為主。那其用意在哪兒呢?請看下一個選項 b．私約公開化: 私約大致上分兩種，怎麼選擇完全看召集人，各有不同好處。一種 是召集人純粹就是要低調，很私下的約，人員和行程都能隨心所欲地控制;另一種，也 就是我所倡導的公開私約，以逸樂團為例，難度不大且彈性的行程可以來配合參與者及 新生，讓錯過活動及休推，或是很忙的在校生、研究生有另一種選擇。至於挑戰體能更 高領域的則以競賽組的練車為主。私約若是公開的話，其安全較好掌握，而召集人也必 須負絕對的安全責任或做事先警告。總的來說，以社上有固定程序的大小活動為主;私約 則可彌補前項在時間安排、難度上的不足，增加其彈性。 c．參與者多元化: 這是我一個新點子。類似像family&friends’s day，可以有一次 活動讓社員相邀其家人(有年齡限制)或同學朋友一起體驗單車騎乘的樂趣。一開始先以 和社員年齡相仿的親戚手足或朋友同學為主要對象，以發放報名紙本方式，藉由主題式 活動號召更多社外的人參與並了解車社。如果成效頗佳，再進而推廣至較年長的親屬。 d．性質和趣味提升: 這是一個公開讓有豐富經驗者發揮創意思考、交流意見的機會。 討論新路線、新玩法、或是各種主題之旅的實行可能來使社上活動增添不同的興味。實行 上，先將每一次的討論過程記錄於紙本，充分利用社辦匯集意見的功能，以便日後在各條 件成熟下有完善的參考資源。 e．接觸交流更平易: 與老人們的垂直交流如在社慶或是勞動節舉辦老人相見歡或聚餐; 水平交流則以午聚為主。 f．替代方案的研擬: 活動若是遇不可知之因素流掉則是否以其他替代方案補償之。 目標---因應每人各別限制不同，單車社能提供多元且完善的環境 車好? eg． 我只有校園車耶冏有什麼活動適合我呢? 體力好? eg．我超有潛力，一日武嶺是我的目標，那車隊訓練概況如何呢? 技術好? eg．我的第二生命是零件，又不好意上社課，還有其他方式討 論嗎? 二、安全程序更嚴謹 a． 針對活動安全—嚴格落實車檢，建立規範(沒來就不給他/她去了) 加強責任心宣導(活動分工時就得撕破臉講明責任歸屬) 人數的掌控及人員的篩選要確實拿? b． 針對活動以外的安全---請以自身為榜樣。帶頭冒險者不得以車社為名義 市區騎車需知及交通法規倡導 c． 活動須知內容應詳實表現難度，以〝體驗 代替〝說明，呼朋引伴者必須一同分擔 他叫來的無經驗參與者安全問題。 三、 社課內容可增加，包含傳承 a． 辦活動的經驗傳承。糗事大爆料，以分享辦活動不可犯之錯誤(但前人犯了)來實 際警醒其他人XDD。 b． 加強輔助教學，如維修、零件、車店、採買、網購等，像來個各家車店之旅及網 購之認識、短程旅行的基本維修之類社課以外的輔助教學。 四、 建立可實行且具延續性的資料庫 a． 社課講義電子化，且事後可從或ftp取得，方便複習 b． 照片管理職務化並能逐步進行傳承 c． 將幹部職責與傳承具體化，列出明細且隨時更新 以上 參選人，陳姵妤 --

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