抱歉 因為個人因素 只能簡單回 ※ 引述《bigbuddha (bigbuddha)》之銘言： : 其實，自從我們上次的對話以後， : 我一直在等這個時刻的到來， : 因為在某種程度上就是在談類似的問題。 呃啊 其實我不知道你在指哪一次對話 可以提醒一下嗎 ^^"" : 所以雖然看得很難過， : 但是基於對你本人的尊重， : 我還是要盡量解釋我的想法。 : 第一點， : 你引用我賽前的一句話， : 內容大體上是要讓大家都上場， : 並且說明這句話好像是針對大一的三位學弟說的。 : 那是不太可能的， : 原因很簡單， : 我以為其中兩位因為報名的人數有限而沒有報名比賽， : （經查只有一個人沒有報名） : 我想那句話比較可能是針對女性球員而發的。 那這部分可能是我誤會了 真是抱歉 但我之所以會有這麼浪漫的誤會也許其來有自? 因為我以為在你的調度觀念中 "沒有報名比賽"跟"能否上場比賽" 並沒有必然的相關(或說互斥) 因為全隊都看到穿著23號球衣上場比賽的是 沒有報名比賽的13號球員啊 (或許正是因為這樣 你對報名人員的掌握才會如此輕忽?) 又 如果我沒記錯 在場場大捷的情況下 似乎還是有被針對的"女性球員"沒有上場 (當然這部分如你第三點所述 是我的問題 冬天對不起 <(_ _)> ) : 第二點， : 印象中，我們之所以會報很多外面的比賽，以戰養戰， : 是因為我們週日常常借不到場地， : 要當孤兒到處佔場地、被人家趕， : 所以會覺得如果有比賽，至少可以累積實戰經驗， : （看球賽也是一種累積經驗的方式） : 在週三再來練基本動作。 印象中 借不到場地是因為我們鮮少認真考量如何借場地 再者 若校外比賽的初衷是為了累積實戰經驗 以利需要練基本動作的球員能夠更上層樓的話 (而非傾全力只為求勝) 那麼為什麼上場的球員幾乎都不是那些需要加強的球員 而是可以幫我們取得勝利卻從未一起練球的空降傭兵呢?? (邁立 麒彰大哥等等 不一一列舉) 這點似乎是我著力強調 也是你刻意回避的部分?? : 第三點， : 你說的很有道理， : 在領先很多的時候，的確可以考慮換人， : 那麼，以大中盃為例， : 你為什麼要等一個多月才說？ : 當場可以說，當天晚上也可以說，隔天比賽前也可以說…… 這點的確是我個人的問題 我無意諉過卸責 歸因於我們球隊一直以來 由單一聖君主宰全局的威權模式 事實上 我極為懊悔自己的怯懦膽小 我早該在數年前就挺身而出 也許事態也不致發展到這種地步 你的這點質疑我無話可說 (同時也是我在文中屢屢懺悔的) 不過還有一點應該說明 對於大中盃的調度我的確有諸多疑惑 隨便舉一個吧 根據我隨隊練習兩天加比賽三天的觀察 在最後一場比賽 小快連續失誤三次以上(含前場)後的滿壘打席 我會換上展昀代打 (他第一天因為建銘的關係得以上場 打很好 但之後都在板凳) 再換達書守備 不過雖然我這麼想 但正如你所說 我有一陣子沒去 對大家的狀況並不瞭解 難道我只看了你因故缺席的兩天 就能取代你對所有隊員長期的關注嗎 我還沒有自大到那個程度 這是對於"以大中盃為例"的回應 : 事實上，週一第二場的投手調度 : 是經過隊長 : 前任隊長 : 前前任隊長 : 前前……隊長 : 以及我的討論而決定的， : 而且我是少數。 : 之所以會這樣討論是因為有人提出跟你類似的問題。 雖然我那天只看了一場比賽 沒能參與夏天"超乎期待"的精采戰役 但我真的很高興球隊能有這種前所未有的討論風氣 (當然我希望還可以更開放些 而不只是元老院 XD) : 希望以上或多或少有回應你的質疑， : 如果沒有、還是不夠、還是怎麼樣，那我們可以繼續討論。 : 不過，我還是要指出另一點， : 你好像覺得我們每次練球、每次友誼賽、每次比賽， : 大家都有到。 : 事實上，有不少人要常常請假， : 而恰好請假的常常是最需要練習的球員， : 甚至去年有一次友誼賽，只有一個低年級的投手到場， : 結果她先發了，可是因為壞球太多所以被換下來； : 今年年初又有一次友誼賽，結果沒有一個低年級的投手到場， : 我只好自己投。 : 週一的第二場比賽，確有一個在場的低年級男生沒有上場， : 可是他前一天告訴我他受傷了，不能跑。 : 我的意思不是要說我都沒有錯， : 而是要說事情不一定就是像你自己想的那樣， : 有很多不同因素在裡面，如果你有一陣子沒有來， : 你當然可能不知道，但是或許可以先打聽一下， : 甚至可以問我，我想我應該很樂意跟你聊球隊的事情吧！ 感謝你的回應 ──雖然頗有意猶未盡之感 此文意在懷舊(必然帶有過於浪漫的回憶) 而非一一實指 我想說的是： 我想討論的不是"單一事件" 而是長期積累形成固結 卻鮮少被意識 正視 面對 處理 遑論解決的 "歷史結構"問題 簡單說就是(其實上一篇已經說了......) 球隊的運作應該是"共同參與"而非少數專權 這個問題很大 也不容易解決 我很高興你願意正視這個問題 開始用討論的方式處理比賽調度 真的 最後必須強調的是 或許我的諸多質疑似乎對你有所不滿 但正如上述提及的 個人／制度 無論是"誰"在教練這個職位都可能會有缺失 這不是人的問題 而是制度的問題 目前我看到了很棒的轉變(一人統籌→集體參與) 衷心希望球隊能變得更棒 更快樂 讓大家開心打／玩球 ^^ --

※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 118.165.173.116