學姐本身是台大心理系畢 後來到政大唸研究所 做人資,人才培育方面 做了15年 這天的演講本身是讓我們瞭解到大陸的狀況 在中國 中高階的主管跳槽約每8個月就跳槽 大陸是你有能力敢表現就有錢的地方 當地人唸完大學就工作了 15000NT起薪熬了7年當業務主管 28歲 薪水15萬NT 在中國的薪水是這樣算的 一年薪水加8% 台灣只有2% 現在是全球化的時代 很多的國家都把市場放在大陸 很多老外都舉家搬到大陸去 直接工作 瞭解國際觀 常看CNN是最好的方法 多去看Business Harvor Case (有人想一起唸嗎?) 台大有領導學程 可以去上 瞭解領導 英國實習生計劃 海外工作計劃 這些都是訓練自己的好方法... 在學校要修什麼課好呢? "最沒興趣的就去修" 因為你發現出社會後 你會用得到! 台大與政大最大不同的地方: 政大提攜快,聚會多 (我們要不要如法試看看?) 潑"冷水"給你的人 才是對你最有幫助的 人資方面的工作: 不要進你要馬上貢獻的公司 因為你學得很少 請找可以學習 可發展的位子 Interview:常問的幾個問題 請清楚表達 1.大學最有成就的幾件事,人生看法 2.是否是幫助團隊 舉例說明 Star concept(s:說情境 t 啥任務 a行為 r結果) 3.問好問題!(5Q) 瞭解公司的定位 文化 同事 準備的資料請先上Website 瞭解內部的人與公司 後記: 本次演講 讓我更瞭解到大陸人肯拼 我們也要拼 游總監說 在大陸有很多人拼命發問 每個演講都會想辦法去執行 有人甚至為此2天的路程來聽 台灣有這麼多的演講 我們更應該認真去吸收 去跟講師求教 然後去試看看自己的business model是否是對的 未來工作是全球化 要有生於憂患 死於安樂的想法 儲備幹部的interview很多都是全程用英文 請多去嘗試 多去看一些商業方面的書 有商業與管理的概念 多唸英文 多說 反正 聽你說英文的人 會比你說的人痛苦^^ -- MSN [email protected] 我想成功 因為我想成功想到發瘋! --

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