※ [本文轉錄自 NTUACCTR97 看板] 作者: ProfessorLin (ProfessorLin) 看板: NTUACCTR97 標題: 關於管理類選修 系主任報告 時間: Tue Sep 1 01:18:00 2009 各位碩士班同學好： 本系鑑於碩士班同學來源大都是各大學會計系的優秀畢業生， 如果大學修的大多是會計，研究所也只修會計， 將來的發展可能受到限制，所以要求傳統重要的七科管理課程， 必選四科，希望將來能成為企業界的高階管理人員。 我們為了評鑑工作曾經進行雇主問卷調查， 非常贊同的佔58.2％, 贊同的佔38％,沒意見的佔3.8％, 不贊同和非常不贊同的都是0％. 可見企業界都希望臺大會研所的學生能成為企業領袖。 我瞭解碩士班以往都有七選四的選課困難， 從6月底開始，就寫電郵給各系主任， 比較本系與各系的互開課程的差異數，懇請他們幫忙。 目前已經有財金系沈中華老師的財務管理也掛我們的課號 （但英文上課），我曾跟沈老師學過時間數列分析， 他的學問非常好，比我年輕，是個大才子。 資管系的謝清佳老師也讓我們掛課號， 但是可能也沒辦法讓我們全部都修她的課。 明年的資訊管理我們可能會自己開課， 因為我們有王大維老師，是普渡大學的MIS博士，臺大會研碩士班畢業。 我盼望如果今年謝老師的課爆滿，能讓研二的學長先修。 下學期，國企系也會讓我們掛行銷管理的課號，商研所則尚在商議中。 我想本學期開學前，我會寄信給管理學院的老師們， 拜託大家就算要抽籤，也留幾個機會給我們的碩士班學生， 抽籤的方式，本系系辦可以代勞。 目前七選四的選擇範圍若要擴大，不是系主任說了算， 還是要經過系務會議修改碩士班手冊。 （暑假中，7/23開過系務會議，但是當時忙評鑑準備， 我還不是系主任，而且我確實也沒有想到擴大選課範圍這回事， 我只想到跟各系主任溝通幫我們開課。） 老師們顧慮的是： 1.有些選修課，會不會太鬆散，各位學不到東西。 2.更有些U的課，大學部也可以修，也同樣令我們擔心。 3.放得太多，新增的管理課，大家挑營養的，反而失掉了「管理的核心」。 我先請問，各位對： 資管、行銷、財管、組織行為、策略、人資、作業管理，這七科， 有沒有哪一科，從來沒人修或很少人修，你們有建議的替代科目？ 請大家注意，我不常上Ptt，寫信給我請寫到[email protected] 另外，提醒拜託各位同學，選課要配合自己未來發展的需要， 不要入寶山空手回，除了管理、會計之外，是否選修一些 跟財務金融（例如）有關的課，來增加自己履歷表的修課內容， 增加自己的競爭力。 如果你修的是英文課，妳也可以在履歷表中，把他們標出來。 最後，再提醒大家，有困難請儘速反映給我知道。 （我不小心把ptt弄成了全螢幕，如果等一下沒辦法copy至另一個碩士班，請幫我copy過去） 不要半夜還守在電腦旁邊，這是我對我兒子最擔心的事，也是最令我焦心的事。晚安。 我曾經在8月下旬請教老師們可否放寬七科的限制範圍， 有些老師認為： --

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