作者TAMMI (總覺得還在作夢)
看板NCCU04_MBA
標題修洪順慶老師行管同學請注意!
時間Wed Nov 24 00:26:54 2004
《沃爾瑪王朝》問題大綱
Q1. Wal-Mart百貨的成功與創辦人山姆.沃爾頓的人格特質有著密不可分的關係,請就山姆.沃爾頓的人格特質加以說明,並探討Wal-Mart如何成功地構築成世界最大的企業?(如由鄉村包圍城市、採行天天低價、組織的執行力、活躍的企業文化等)
Q2. 承上題,台灣是否有與Wal-Mart類似的企業或CEO?
Q3. 試探討Wal-Mart如何落實三項基本信仰與十大法則?
Q4. Wal-Mart百貨的接班問題,創辦人山姆.沃爾頓考慮了三個方案:空降部隊、內部專業經理人、家族成員。這是企業在世代交替時經常面對的問題,您對此有何看法?對當時的Wal-Mart百貨而言,拔擢內部專業經理人看來是成功的,原因為何?對於台灣企業而言,該如何作選擇?
Q5. 隨著Wal-Mart進入地方社區、處理員工問題的方式,已引起各方的爭議。您認為企業在面對社區關係、社會責任以及利潤時,該如何兼顧?
Q6. 通路對品牌的影響日益擴大,通路霸主將有權決定市場的一切,您認為如何?
Q7. 對於台灣企業而言,Wal-Mart百貨有哪些部分值得我們學習?哪些部分值得我們警惕並改進?
Q8. 試歸納Wal-Mart所運用的行銷策略。
下星期要討論喔!請各組好好準備吧!
課代 泰如
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