作者wrltertnna (小妹)
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標題[轉錄][新聞] 去年台灣碩士求職者起薪 平均減少近10%
時間Mon Feb 8 15:27:31 2010
※ [本文轉錄自 Tech_Job 看板]
作者: ewing112233 (小鳥依人) 看板: Tech_Job
標題: [新聞] 去年台灣碩士求職者起薪 平均減少近10%
時間: Mon Feb 8 13:24:56 2010
高學歷代表高起薪的情況可能不再！根據1111人力銀行公布的2009年薪資調查報告，受到
台灣高等教育普及、學歷貶值影響，去年台灣企業只願意給擁有碩士學歷的求職新鮮人平
均新台幣3萬8,939元的月薪，比起前年的4萬3,024元，衰退了將近10個百分點。
受到金融海嘯衝擊，去年台灣各行各業的企業主給予求職新鮮人的起薪明顯低於往年，其
中以擁有碩士學歷的求職者受到的影響最大。根據人力業者調查，去年企業主願意給碩士
的平均月薪為新台幣3萬8,939元，比起前年的4萬3,024元，衰退了將近10個百分點，顯見
「大學高中化、研究所大學化」的學歷貶值情況日趨嚴重，而且實際上狀況可能更糟。
剛從英國名校拿到時尚行銷碩士回台的Sabrina，即使開出低於平均薪資的3萬2,000元找工
作，卻還是沒有任何下文。
Sabrina：『(原音)我回來大概投了5份所謂精品業的工作，主要應徵都是行銷跟業務，那
時候起薪是要求3萬2，就是目前一般公司能夠接受的最低薪資，我是還沒有得到面試機會
，因為他們可能需要比較多的工作經驗，才會考慮面試。』
另外根據這份調查還發現，除了高學歷貶值之外，職場上男女同工不同酬的現象也相當普
遍，一般而言，男性員工起薪就高於女性員工18%，隨著工作年資的增加，男女薪資的差距
也會隨之更明顯，到了工作7到9年後，男女的薪資可能有超過3成的差距。
至於平均薪資水平最高的職務，則以工程研發與營建物業拿下前兩名。
http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/100208/58/20868.html
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◆ From: 61.57.72.130
1F：推 goheihaley:我覺得所謂同工不同酬 定義應該是同樣的工作 職位 產出 02/08 14:02
2F：→ goheihaley:結果卻因性別不同而造成差異才對 要不然女生多從事助理 02/08 14:03
3F：→ goheihaley:等工作 男生較願意從事高風險高報酬工作 怎可一概而論 02/08 14:05
4F：推 missleia:同工=同職位,否則這個名詞那裡來? 那你定義的同工是啥? 02/08 14:34
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◆ From: 202.175.47.74
5F：→ lantimes:英國名校，留在英國工作較好吧，回台灣幹麼？ 02/09 22:20