作者rocknieh (Ready to roll!!)
看板Marxism
標題Re: [問題] 異化...
時間Wed Apr 5 11:34:11 2006
※ 引述《uus (亞典波羅)》之銘言:
: ※ 引述《rocknieh (Ready to roll!!)》之銘言:
: : 到底痛苦在那裡?我一直都看不懂這種論點。對啦!很多勞動者很痛苦,但那是
: : 因為所得太低。如果你的年所得有個幾千萬(e.g. 林志玲),真的會痛苦嗎?
: : 資本擁有者之所以能有一定程度的報酬,主因是在獨佔性,但這種獨佔性並不必
: : 然存在於資本擁有者身上,一樣可能出現在勞動者身上(工會,特殊才能的人…
: : )。再者,就算資本的獨佔可能造成某些問題,但那種問題到底大到什麼程度?
: : 是否完全抵消其帶來的利益?經濟學上的實證證明,長期獨佔幾乎是不存在的事,
: : 起碼在大尺度的國際貿易上是如此;這很可能暗示了:資本獨佔造成的傷害很可
: : 能不會是持續性的。
: : 抱歉我問這種問題。不過我是學經濟的,難免是用這種方法切入。不過我也必須
: : 要說:馬克斯主義從來都不是科學,論證或研究方法從來都經不起驗證。光是上
: : 開「所有權─〉異化─〉痛苦」就是個有問題的推論。
: 首先 異化這個名詞所解釋的現象 不是指所得的高低
: 林志玲雖然當下很紅 所得收入很高
: 但是你不是林志玲 你怎麼知道他生活過的好不好? 有錢就代表不會痛苦嗎?
: 有錢=快樂 這個等式真的能夠這樣成立嗎?
當然不是這麼說,但是這是一個「一般而言」的說法。反過來說:你怎麼知道
她比較痛苦?
異化的四個面向我一直都知道,可是我一直都不懂「痛苦」在那。
: 馬克思解釋異化有四個面向
: 1.勞動者與勞動產品的異化:這些勞動者所生產的勞動產品的所有權是屬於資本家的。
: 也就是說 林志玲所代言的廣告(也就是她用她的美貌所生產的產品)
: 是屬於那家廣告主的(比如說植物x優)
: 馬克思這四個面向亦必須對比於先前的時代
: 工人或農夫用自己的血汗所生產的產品 是屬於自己的
: 可以自己決定是否要使用它還是拿去進行交換
: 而資本主義社會當下勞動者所生產的任何產品 卻都不是自己的
: 鞋場的女工所生產的鞋子 女工不能擁有
: 甚至她每天的支薪還不夠買她所生產的產品
: 而她所生產的產品 擁有權決定權都在她的雇主資本家
: 只有資本家能夠決定這雙鞋子怎麼賣或怎麼用
嗯,所以這樣是痛苦?她並非無償勞動不是嗎?
: 2.勞動者與生產過程的異化:以此,資本家否定了勞動者存在的本質。
: 也就此
: 原本工人生產鞋子與農夫種稻是有意義的
: 但經過分工
: 一雙鞋子可能必須經過10個女工之手
: 每個女工只負責鞋子的一小塊零件 比如說小英專事鞋帶 小美專責鞋墊
: 這使得勞動者再生產產品的意義上 被非人化了
: 任何一個分工的動作 都可以由其他人甚至機器來取代
: 小英隨時可被小蓉取代 小美隨時可被小陳取代 甚至一台現代化的大型器具就可解決
: 如果工作時隨時可被取代的(包括機器)
: 勞動者本身有存在的必要與價值嗎?
: 這對廣大的民眾而言 是好的嗎?
第一,可隨時被取代和有沒有存在的必要和價值是兩回事。現在世界上的工作
,絕大多數都是可取代的,但是世界上的人口如果少了一半,肯定對生產工作
有很大的影響。推到極限來說,就算只少一個人,對社會還是有影響,雖然很
小。
第二,事實上,世界上大多數的工作都不是真的可隨時被取代的。凱因斯的有
效工資理論告訴我們,之所以會有失業,是因為市場上的工資率高於均衡工資
率,故供給量大於需求量,故有失業。那麼為什麼雇主們傾向付出高於市場均
衡水準的工資呢?原因在於:一,雇主並不認為雇員可隨時被取代,故要出高
價綁著員工,二,怕雇員不認真做事,故出高價以提高不認真做事的機會成本
。所以,現實世界的經濟情況,和你們的理論所描述的,是有出入的。
: 3.勞動者與自我的異化:勞工本身對於自身存在價值與人性的否定與不確定。
: 這樣的一種分工 隨時可被取代的性質
: 以及
: 當你只是生產鞋墊的勞動者之時
: 你在工作時可以從工作本身得到滿足與成就感嗎?
: 早期的工匠鞋匠與農夫 由於掌握了整個生產鞋子與食物的過程
: 她們是可以從生產與工作中獲得成就感的
: 而沒有成就感的生活 你會過的快樂嗎?
那很難說。一個人絕對做不了一架飛機,但絕對有很多人覺得參與飛機製造是
一件很有成就感的事。
: 4.勞動者與其他勞動者的異化:分工的專殊化,使得勞工間的關係變的疏離甚
: 至是競爭,而非原本的合作關係。
: 當一個製鞋工廠中 每個工人上班不能聊天 10個小時重複同樣的動作
: 工作的內容技術門檻不高容易被取代 小英跟小美就很難成為好朋友
: 她們沒辦法交流彼此製鞋的心得 因為兩個人工作的內容可能彼此不相干而且不了解
: 她們的工作也隨時可被其他人取代 她們便會害怕自己飯碗保不住
: 原本可以快樂的生活與合作
: 到頭來 變成了鉤心鬥角 彼此疏離的生活世界
: 你說 請問這種生活快樂嗎?
你確定現實世界是如此?那只有在把同僚幹掉才能保障自己生存的情況下那種
策略比較容易出現。但是,人類在社會中生存的策略太複雜了,常常都不是那
麼簡單的。
: 還有 壟斷資本主義正在成形
: 好萊塢 梅鐸媒體集團 迪士尼集團 微軟
: 都已經成功的壟斷了媒體娛樂以及電腦軟體的市場
: 而且成為巨大的怪獸
: 完全競爭的自由市場早已不可能 財團的經濟力已經可以駕馭國家的力量
: 馬克思的想法難道不適用?
: 如果不適用 我們每天看到的社會新聞是空穴來風? 假的?
: 世界上沒有無產階級? 沒有悲慘世界?
: 是這樣嗎?
好萊塢是地名,不是一個集團(除非你說區域規模經濟也是種罪惡),梅鐸
那很大,但我看不出有任何壟斷的情況。迪士尼正在走下坡,微軟成長也在
減緩。完全競爭?從來沒有人說完全競爭就是好的,因為完全競爭本來就不
可能(題外話:如果你經濟學唸得夠多的話,它會告訴你:真正的完全競爭
市場,其結果真的就是共產主義天堂,只是這天堂有些你們很討厭的概念:
市場、交換、所有權),但是這世界也遠不及某些人所描繪的那樣被寡頭資
本家控制的地步。
沒有壟斷是是可以長期存在的,至少人類歷史上沒有。
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1F:推 RAYBO:rock兄裡面有個提問很奇怪 你似乎將高所得當作可以解決精神 04/08 14:57
2F:→ RAYBO:痛苦的方式 這樣的觀點卻正表示 你已經異化了 04/08 14:58