作者yeagen (天使)
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標題[舊聞] 全球百大MBA 台灣沒有學校上榜
時間Thu May 13 12:41:09 2004
全球百大MBA 台灣沒有學校上榜
記者李名揚、孟祥傑╱台北報導
台灣在全球全球百大MBA 台灣沒有學校上榜百大排行榜上無名,國內管理學者、專家認為
,大學經費受限、課程設計與評鑑不當,都是主因,。教育部長黃榮村說,教育部正規畫「
公教分離」方案、鬆綁大學法令,讓國內全球百大MBA 台灣沒有學校上榜躋身世界舞台。
英國金融時報公布的世界百大全球百大MBA 台灣沒有學校上榜學院排行榜,入榜的華人世
界MBA為新加坡「法國Insead分校」、中國大陸上海「中歐國際工商學院」及香港科技大
學商學院,國內大學被遠遠拋在後面,學者憂心,台灣再不努力,三、五年後將永遠追不上
。
政大商學院長吳思華說,國內大學經費不足、給不起高薪,別說吸引國外人才,連留住國
內人才都有困難,他就有一名學生從法國Insead畢業後,被新加坡國立大學以年薪十萬美金
延攬為助理教授,比國內教授年薪還高出兩倍,他根本不敢開口邀這名學生返台任教。
台大管理學院院長洪茂蔚建議,政府應該考慮給予大學教授賦稅優惠,例如加拿大魁北克
就曾立法讓某些重點領域教授免稅三年,目的就是為了從美國吸引人才,「其實讓教授免稅
就等於加薪,當然可以增加吸引力」。
教育部人事處長朱楠賢說,教育部目前推動的「公教分離」方案,就是「開放教師彈性薪
資」,只要教師學術成就(如國際論文發表數)、教學研究成果績優,可不必比照公務人員
敘薪標準,講師也可拿到教授級的學術研究費。
朱楠賢強調,教育部已取消特聘教授只能占全校專任教師百分之二的比率限制,各大學可
以校務基金自籌經費中延聘世界級學術人才,只要從企業捐款、產學合作等管道募得的校務
基金財源充裕,公立大學可大舉延聘世界級大師來台任教。
但洪茂蔚指出,大學募款能力有限,政府應主動協助大學向企業界募款,或是協調美國前
廿大名校每年固定收幾名台灣學生,再由政府提供優渥獎學金幫助優秀學生出國深造,再以
高薪延攬這些人才返國投入大學教育,提升國內研究、教學水準。
他也批評「國立大學校務基金設置條例」規定,規定科目的經費不得轉做其他用途,經費
被綁死,根本無助於大學發展。
前中山大學校長、現任泛亞銀行董事長劉維琪表示,台灣雖以國際貿易為經濟命脈,但英
文教學一直不夠,因此在和國際競爭全球百大MBA 台灣沒有學校上榜排名時,一定吃虧;他
認為英文教育一定要加強。劉維琪還說,全球百大MBA 台灣沒有學校上榜的目標是培養經理
人才,教學目標一定要與產業密切結合,設計出最符合職場需要課程;評鑑方式也要改變,
教授研究成果固然重要,但畢業生就業情況更重要,因為這才真正代表全球百大MBA 台灣沒
有學校上榜的教學成果,這部分必需有整體配套措施來加強。
2004「金融時報」全球十大MBA
2004年
排名 外籍教授占總教授比(﹪) 外籍學生占總學生比(﹪)
1.賓州大學(美) 30 39
2.哈佛大學(美) 35 33
3.哥倫比亞大學(美) 51 31
4.Insead(星/法) 86 88
5.倫敦商學院(英) 74 88
6.芝加哥大學(美) 42 27
7.史丹佛大學(美) 35 35
8.紐約大學Stern(美) 40 28
9.麻省理工學院(美) 21 33
10.達特茅斯大學Tuck(美) 29 29
【2004/03/27 聯合報】
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