作者jobli (十七歲的夢 七十也感動♪)
看板L_LifeJob
標題Re: [申訴] Part-time板主poloyabi、ra065311
時間Sat Jul 30 22:40:20 2016
1.同意板主ra065311板主可自行訂定板規，並執行
2.本案請板主審視，如該員發文在ra065311所表示之說明文前，請撤銷處份
因無具文規定之規，不得使用
3.若發文日在說明文後，則依原判決，不必更改
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是不是偶爾聽到周圍有人喊你的名字，你到處張望卻找不到人？
有沒有想過，這其實是你的朋友和家人在試圖喚醒意外後昏迷的你 。
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1F：推 babysunsun: 小組長您好，說明文並無適用本案之範例，本案外務人 07/30 23:08
2F：→ babysunsun: 員眾多，無法明定每人固定休息時間，以舉例不全的說 07/30 23:08
3F：→ babysunsun: 明文懲處合法徵才文並不是合理的 07/30 23:08
4F：→ ra065311: 新規發布常見問題發表於2013/05/21 最後修改日為 07/31 05:42
5F：→ ra065311: 次年7/29 發文範例發表於今年7/21 7/24最後修改 07/31 05:43
6F：→ ra065311: 該案屬不定時休息 仍適用範例 07/31 05:46
7F：推 babysunsun: 不定時休息，但是是每一位走在外面派發的人員都不定 07/31 07:16
8F：→ babysunsun: 時休息，這次召募40人，每個人腳程和派發區域都不一 07/31 07:16
9F：→ babysunsun: 樣，15個工作天每天40人次新北市台北市加起來有30到40 07/31 07:16
10F：→ babysunsun: 個區域每個地區幅員不同如何能以一個小時休息多久來 07/31 07:16
11F：→ babysunsun: 概括定義，不但違法也對每一個在大太陽底下揮汗工作 07/31 07:16
12F：→ babysunsun: 的人不公平，範例或是說明文中的不定時休息就要涵蓋 07/31 07:16
13F：→ babysunsun: 所有情況明顯不足，用殘缺的口語說明懲處合法沒有違規 07/31 07:17
14F：→ babysunsun: 的文章，還能振振有詞的用它來回應，這樣合理嗎？ 07/31 07:17
15F：推 babysunsun: 若是為了配合板規硬是把休息時間定義為範例所述，衍 07/31 07:28
16F：→ babysunsun: 生出的不合勞基法情境繼而產生的後續各種效應包括訴訟 07/31 07:28
17F：→ babysunsun: 及賠償，請問那一位能出來負責? 07/31 07:28