作者romanncu (亂世文章不值錢)
看板LAW
標題[問題] 關於offer中罰則之效力
時間Fri Sep 6 18:50:23 2019
近日有雇主發給聘僱書，但因無法親簽，所以雇主希望先用Email確認再找時間親簽，以
下是我回覆的mail內容
https://i.imgur.com/GR0L6A2.jpg
而近日因個人因素，可能無法到職，但發現聘僱書上有以下條款
https://i.imgur.com/VG5IcpO.jpg
想請問專家受任的定義 ? 這樣的條款有法律效力嗎?
感謝
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1F：→ maniaque: 有啊,不然違約不就想違就違? 至於法院是否酌減?兩回事 09/06 20:35
2F：→ maniaque: 只是雙方沒有約定受任的實際形式, 09/06 20:36
3F：→ saltlake: 要對自己違反契約的條款作抗辯，最好聘請律師 09/06 21:00
4F：→ maniaque: ps.若合約沒寫離職要賠錢的話...U know ....:D 09/06 21:27
5F：→ romanncu: 離職包含試用期其實是有寫到提前3個月或以代通知金自由 09/06 22:14
6F：→ romanncu: 終止契約關係 09/06 22:14
7F：→ maniaque: 問一個才肯答一個?算了,自己去找最有利的方式吧,就醬 09/06 22:26
8F：→ romanncu: 抱歉，是自己也還沒看清楚合約內容 09/07 12:29
9F：推 iscu: 進去當日馬上提離職即可 09/08 01:32