《計畫》 PDA說國王的建隊計畫有兩大原則： 1.非球隊長期計畫內的東西都可以當成籌碼來換取有價值的老將。 國王用了四名替補球員換Gay，還沒成形的Smith交易案中， 國王只願替提供D-will、Landry和JT這三名只在球隊長期計畫中占一小部分 的球員，假使底特律要求Ben、Nik或是未來選秀權，國王會立刻掛電話。 Maloof時代結束後，國王沒有送出任何一枚首輪簽或是有價值的年輕球員。 我們可以翻出他們這一年來所作的交易，可以發現他們真的蠻摳的。 2.國王願意承接好球員的溢價合同。 很少聽到有GM敢這樣說，而這種合同最後都成了災難，但國王很少在自由球 員市場捕到大魚，這意味著國王必須透過交易才能網羅這些球員。 PDA：「有一些球員的合約被認為高於他本身的能力，我們把這些合約當成一 個機會，我們會先問『是否喜歡這名球員？』如果我們喜歡，接下來再判斷 我們是否能讓這張大家不愛的合約變成一次提升球隊的機會。」 然而這項策略將會導致薪資空間阻塞，PDA和其他人都表示，雖然Smith $13.5M 的合同現在看起來很大，但假使兩年後薪資上限提升到$75M，這張合同的傷害性 會大幅減弱。 註：必須說清楚，因為交易機密的關係，PDA並沒有對Smith的交易發表任何談話。 Smith像Gay一樣是名好球員，但他們的表現都在領到大約後失常，事實上每位球 員都能藉著好表現簽下大約，上一季活塞硬把Smith放到小前鋒，而這項舉動沒收 到成效，進攻上Smith濫投許多外線，防守上他也無法跟上速度更快的側翼球員。 把他放回四號位，你會得到一位上乘的傳球者，可以主導快攻，也可以在表弟身 邊提供禁區更多的保護。 打“快”是國王老闆「無位置籃球」計畫的一部份，國王希望場上球員能同時勝 任多個位置執行多項的任務。 Gay在小球陣容中能打大前鋒，也能在巨人陣中打得分後衛，他也可以抓下籃板 後直接發動快攻；表弟很愛持球發動進攻，半場進攻中，表弟在罰球線兩側能夠 傳球助攻隊友，也能直接碾壓禁區；nik可以持球；ben順利成長的話也能勝任兩 翼的位置。 這聽起來很美妙，留住隊上的年輕人和選秀權，透過交易換來適合的老將，兩年 內成為45勝的球隊，國王迷聽了一定很興奮，而且Gay和Smith這些所謂的老將也 都還在他們的生涯顛峰狀態。 但這沒考慮到機會成本，也沒算進用Collison取代IT的謎樣選擇，放棄Evans後， 國王本可在過去兩個夏天擁有10-20M的薪資空間(作者概估)，可以保持開季後的 靈活度，薪資空間雖然沒辦法幫你得分，但它是相當好用的工具。 爵士、湖人、青賽、騎士及其他球隊常會利用薪資空間幫別隊吞下不想要的合約， 並索取首輪籤作回報，近期湖人幫火箭吞林書豪的合約並拿到首輪選秀權就是一 次搶劫式的交易，即便市場魅力不佳的球隊也能利用薪資空間網羅次一級的球員， 開發他們的效能或是當作交易籌碼，也可以兩者並行。大家都喜歡Paul Millsap 2年$20M的合約，最近Lance Stevenson 3年$27M的合約更是撿到便宜的好例子。 自由球員市場中，用頂約或底薪簽下球員的投資報酬率是通常是最低的，而聰明的 球隊總能找到珍珠，薪資空間有許多用途，但國王過去16個月來花了太多錢，以至 於他們必須放棄IT改簽DC來避稅，很少看到除了紐約之外願意花那麼多錢的樂透球 隊。 危險之處就在這裡，國王很可能花大錢大造出一支能贏球的球隊，卻仍無法擠入西 區前八。 明年夏天大量的到期約將為國王清出大把的薪資空間，最近兩個暑假他們所做的已 經抑制了自身的薪資彈性，而重簽Gay或換來複數年合約的昂貴老將會再一次壓制 他們的薪資靈活度。 如果到了2017國王還是碌碌無為，他們又將面臨3到4年的重建期，直到他們能正確 地圍繞表弟建隊，如果國王一直想找溢價的老將，當初為何不留下Evans。 用Jodie Meeks的薪水簽下IT看起來是每一隊都願意的事，但國王選擇用DC代替， 國王的選擇是基於DC更好的防守，尤其在全場壓迫時，另外DC在進攻上願意當配角。 PDA：「我們注重的是節奏，DC能夠加快球隊的速度，而且他是非常、非常、非常 好的防守者。」 --

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