※ 引述《lemonades (火鍋火鍋我愛你)》之銘言： : : → lemonades:現在大家癥結點應該是: 有的設計公司施工費明顯灌水 11/29 22:12 : : → lemonades:譬如轉包就加價兩成這樣的行為 11/29 22:12 : : 推 getbacker:監工費是監工費 那兩成叫做合理的利潤 我覺得兩成還OK 12/01 19:51 : : → getbacker:畢竟你如果沒認識相關從業人員 隨便找人來也是有風險 12/01 19:52 : : → getbacker:但是前提是設計師找的工班是水準OK 不會偷工減料 12/01 19:55 : 除了設計費 : 和工程費的監工費之外 : 兩成工程費算是合理利潤 : 不知道其他從業人員跟消費者看法如何呢? : 我以為監工費和設計費就是合理利潤 : 三十坪房子,裝潢工程款150萬,設計費一坪三千 : 工期2.5個月 : 150萬工程款 *3% = 4萬5 : 設計費 3000*30坪= 9萬 : 13萬5千元 : 若是多兩成工程款= 30萬 : 43萬5千 : 如果這樣是實際面 : 那表示可以吸引許多優秀人才來從事這行也不錯 : 消費者知道可以省這麼多也會學會DIY 監工費 與設計費 絕對不是合理利潤 而是一種勞力獲得(說難聽點 本來就是該賺的) 在商業學上 扣除成本後 才是所謂的利潤 所謂成本 就是原料 人力成本 設計 需要花時間去規劃 去設計 監工 也是需要花人力去現場監督 哪時候 商業學將人力成本算到利潤上了= =a 以設計公司來說 古早古早古早以前 案件都是以"3成"作為守本底線 一成畫入人事管銷 一成畫入公司管銷 剩下的一成 才是真真正正的淨利 (我不知道到底好賺在哪) 而台灣經歷了歷次金融風暴 金融海嘯 曾幾何時"三成利潤" 已經是不堪回首的輝煌史 現在都是笑談 能夠一成五守本就不錯了 對於個體戶的設計人員來說 設計費 監工費也不能稱之為利潤 前面也說了 這是一種勞力獲得 今天如果你老闆說 你的薪水就是你的獎金 你會接受嗎? --

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