作者start04 (start*p)
看板HRM
標題[問題] 關於面試人選無關緊要小問題
時間Tue Oct 7 10:52:31 2014
最近在求職,突然想到有個好奇的問題
想上來問問大家,或是有經驗的人
一間公司在面試時,假設請了10個人來面試,
後來挑選出了兩個還不錯的人選,稱他們A跟B好了
公司通知A錄取後,A答應了.而公司也發了感謝函給B表示他並沒錄取
A去公司上班一個月後覺得不喜歡這份工作(還在試用期內)就離職了
請問公司會打電話給B 問他是否對這份工作還有興趣,
還是會在重新海選另外再找人個人重新面試?
XD 有點無聊的問題 不過真的滿好奇的
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1F：→ barry06: 有些公司對某些備取者是不發感謝函的 10/07 11:28
2F：→ start04: 可是難到他們會將B備取到，A的試用期結束嗎？ 10/07 11:44
3F：→ barry06: 有些人面試後兩三個月才收到錄取通知 10/07 13:23
4F：→ start04: 瞭解了！也就是說很有可能會留一兩個人不發卡，做日後備 10/07 13:30
5F：→ start04: 案囉 10/07 13:30