作者Crystal555 (簡單的奢求)
看板HRM
標題[請益] 薪水議價談判？
時間Thu Dec 12 20:32:17 2013
請問資深的人資們
前幾天接受一間公司錄取通知
HR說明薪水及報到日期
薪水比我預期少1500
我在電話中有稍微說比我預期少
HR說：您是否考慮後再回我電話？
我：好、明天回覆
心理很在意那些微差距，不過後來擔心offer因此沒有，考慮後還是回答他可接受，會去報到。
不過HR有問所以這薪水你可以接受？
我才恍然大悟
本來應該是有議價空間的嗎？
哭
因為實在不太懂核薪的薪水是公司內部簽核過了？還可以議價嗎？
如果我當時想要更高價位
應該當下反應
HR會幫忙爭取？
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 111.243.74.85
1F：推 Eileenso:我想他擔心的是你去上班沒兩天還是跟他說無法接受薪水吧 12/12 20:40
2F：→ Eileenso:他希望你真的要考慮清楚 12/12 20:42
3F：→ Crystal555:經核薪後議價就沒議價空間嗎 12/12 21:16
4F：推 mddc62:基本上看公司，稍具規模的公司一但通知就沒有空間 12/12 22:58
5F：推 frostfinger:他的意思只是問你是否真的有意願報到 而不是可以議價 12/13 09:22
6F：→ Karennano:我也想問一下這件事，因為今天面試完後感覺自己的薪水低 12/14 04:32
7F：→ Karennano:報了，因為1位面試官問:薪水有議價空間嗎?另一位開玩笑 12/14 04:35
8F：→ Karennano:說，他們給你多少$(比我預估的多2千)，但我未經思考就回 12/14 04:36
9F：→ Karennano:的說，他想給你xx(比我的上限多2千)，給果我沒有小心細 12/14 04:37
10F：→ Karennano:思考，就回出下修的薪資範圍。今天整個想，如果有給 12/14 04:43
11F：→ Karennano:offer，想等人資連絡時，再表達薪水的議價。 12/14 04:45
12F：推 LFYONE:通常Offer一出，金額無法更改，除非他很欠人 12/17 19:51