作者krumpkris (big)
看板HRM
標題[請益] 想請問技能基準薪資和職能基準薪資差異
時間Sun Oct 6 00:14:05 2013
想請問版上前輩
在教科書看到
技能基準薪資(skill-based pay systems)
和
職能基準薪資(competency-based pay systems)
但小弟覺得書上解釋看起來兩個都很像= =
不知道差異在哪裡
希望前輩指點
感恩~~
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 114.45.143.116
1F：推 fuff1234:一個要另外學的 一個是工作用到公司認證的 10/06 11:41
2F：→ bwl:職能薪有連結到公司主要的經營目標，技能薪比較偏個人能力 10/07 12:14
3F：→ bwl:技能不會因為你換職務內容就消失，所以幾乎是固定的；職能就牽 10/07 12:19
4F：→ bwl:涉到你的職務貢獻度，而貢獻多少是看經營目標去做決定 10/07 12:20
5F：→ bwl:你就想成技能是不一定用的到，職能是一定要用到的能力比較好背 10/07 12:27
6F：→ maosun:這樣說吧~兩個人都有會計丙級，薪資就箱同=技能薪資 10/07 13:10
7F：→ maosun:都有會計丙級，但具有公司需求的職能薪資就較高=職能薪資 10/07 13:10
8F：→ krumpkris:謝謝兩位前輩指點 感恩^^ 10/07 19:38
9F：→ krumpkris:還有謝謝f大^^ 10/07 19:39