作者DABADA (毛笨蛋)
看板HRM
標題[個人] 經驗重要還是學歷重要？
時間Mon Jun 2 10:43:58 2008
我今年26歲，公館大學社科院畢業，
第一份工作是雜誌社的英文編輯，
後來為了投入高普考的無涯苦海（我考一般行政），
辭職去當國科會的研究助理，一邊工作一邊準備考試，
但考了兩回都沒考上，身體也搞壞了，
今年開始在公家機關的人事室做約聘人員。
其實大學畢業時就有意做人資，
現在有機會從事人事工作，覺得自己很幸運，
但是約聘工作不能長久，因此打算做幾年之後就去私人企業作人資。
只不過我沒有人資的學歷，只有公家機關的人事經驗，
所以有在思考是否該去考個研究所來唸唸（目前的想法是政大勞工所），
或是去考張人力資源管理師的證照？
但是因為家庭和健康因素，唸研究所對我來說負擔太大了，
因此想請教各位人資的前輩，人資工作究竟是經驗重要，還是學歷重要？
請各位不吝指教，謝謝！
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◆ From: 140.112.121.97
1F：推 annie1219:如果我在你的年齡 我會覺得現階段學歷重要 加油!! 06/02 11:11
2F：→ DABADA:不好意思，請問樓上的意思是我現階段的學歷(學士)重要， 06/02 11:14
3F：→ DABADA:還是現階段的環境，學歷比較重要(所以該去唸研究所)？ 06/02 11:15
4F：推 annie1219:抱歉我沒說清楚 我是指唸研究所 06/02 14:03