作者m2036172 (hello)
看板Gov_owned
標題[閒談] 擺脫低薪夢魘！國營事業帶頭加薪 油電糖
時間Mon Dec 16 12:39:06 2024
如果真的有調的話
這樣是不是要全面起飛了？
工商時報連結
https://www.ctee.com.tw/news/20241216700094-439901
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※ 編輯: m2036172 (111.83.17.45 臺灣), 12/16/2024 12:43:10
1F：噓 tteeccddyy: 這部長滿嘴火車炮 聽聽就好 12/16 13:06
2F：→ howard098112: CP亡:… 12/16 13:23
3F：→ hoks: 因為不調也得調好嗎… 12/16 13:31
4F：推 peiyun01: 假如新進僱員五等三，滿一年變六等一，看看薪資單會不會 12/16 13:31
5F：→ peiyun01: 覺得被騙了 12/16 13:31
6F：→ hoks: 最低職等爛到快被基本工資追上了 12/16 13:32
7F：→ ziso: 這部長上任到現在喊過多少東西 你看哪個有實現 12/16 13:41
8F：→ Rockcheng: 就算調了，工作業務還是要資深的帶領，本身也要有底子 12/16 13:57
9F：→ Rockcheng: ，才能領的起該有的價碼，老的都跑很多，斷層是一定的 12/16 13:57
10F：→ Rockcheng: ，新來的起頭是很辛苦的，工作種類量也多，有些技術層 12/16 13:57
11F：→ Rockcheng: 面的還要請廠商教導，公司本身不培養人，還要求員工到 12/16 13:57
12F：→ Rockcheng: 該有水準怎麼可能，制度也是問題，須有待改善，不然都 12/16 13:57
13F：→ Rockcheng: 是被凹。 12/16 13:57
14F：推 kakashi45232: 技術類 學差不多了 再把你調到別的單位 技術斷層加 12/16 14:05
15F：→ kakashi45232: 速滅亡 學不學都沒有差 熟悉就被調 幹嘛認真呢 12/16 14:05
16F：推 merkx051: 很會畫大餅 然後又要怪一堆藉口害他做不到 12/16 15:06
17F：噓 jp956956: 以前一直說崇越要加入職棒，整天一直喇叭，加入了嗎 12/16 16:25
18F：推 reaves15: 在職的只調3%嗎？ 12/16 16:39
19F：噓 thewtf: 夢裡什麼都有 12/16 16:40
20F：推 lovewhite: 證照加薪 請先把單一薪俸制改掉 不然都是說空話 12/16 18:07
21F：推 azcooper: 中鋼10元收 12/16 18:13
22F：→ cir78918: 救救cp亡 12/16 18:38
23F：→ superflyfish: 這種都騙不懂的 12/16 19:47
24F：→ curlymonkey: 中華：好歐 12/16 19:58
25F：→ bobocatcat: 國營帶頭低薪 真棒 12/16 21:35
26F：推 krezev: 真的改了再說 12/16 21:41
27F：推 Karisruei: 學完再被調走，然後到新單位再學，最後再被調走 12/16 23:41
28F：噓 s860703: 就整體低薪 只調新進能幹嘛 12/17 05:03
29F：推 yaihome: 新進跟待10年一樣薪，是有病嗎，那工作都給新進的，加速 12/17 07:29
30F：→ yaihome: 離職率 12/17 07:29
31F：推 hotanger: 新進的才有證照加薪？那資深的就沒有？ 12/17 07:36
32F：噓 s860703: 整體加薪才是正解 證照給新進根本本末倒置 12/17 08:00
33F：推 ar66ar66: 在職有證照不就北七？ 12/17 09:14
34F：推 kingkinggod: 我已經想好怎麼嘴菜鳥了：你是有證照才領這份薪水的 12/17 09:50
35F：→ kingkinggod: ，是在靠腰三小？ 12/17 09:50
36F：推 p22456053: 新進65台電可能會聯合暴動了 12/17 10:02
37F：噓 gn01993343: 就跟調漲基本薪資一樣，對多數人沒有幫助 12/17 10:50
38F：噓 thewtf: 有特級廚師加幾分 12/17 11:44
39F：→ thewtf: 報懶趴技師這樣能加多少 12/17 11:44
40F：推 tsainalunba4: 等數低調更多%數合理 畢竟幾次調%數後各等之間差距 12/17 12:17
41F：→ tsainalunba4: 越拉越大 新進人員不應該直接升等或晉級進用 這簡 12/17 12:17
42F：→ tsainalunba4: 直是當前人是白癡 12/17 12:17
43F：推 NBC427: 技師在台電 只會工作越多 12/17 13:01
44F：推 joe00477: 很感動，賴政府是很照顧台電基層員工的，難怪台電基層 12/17 13:14
45F：→ joe00477: 離職率很低 12/17 13:14
46F：推 OhtaniHR: 樓上那個單位 我這邊新人離職率爆幹高 12/17 13:20
47F：→ OhtaniHR: 連撐到將近十等的都有人要跑 12/17 13:20
48F：噓 scooer: 有證照要擔屎 12/17 13:22
49F：→ OhtaniHR: 然後這就是因為基本薪資追著訓練所薪資跑太久了 12/17 13:22
50F：→ OhtaniHR: 其實訓練所薪資的級數早就跟我當年進來的時候不同了 12/17 13:22
51F：→ OhtaniHR: 因為現在用那個級數直接違反勞基法，所以才一直調入職 12/17 13:22
52F：→ OhtaniHR: 任用薪級 12/17 13:22
53F：→ OhtaniHR: 然後工會是有說不會讓學弟薪水超過學長的事情發生 12/17 13:23
54F：→ OhtaniHR: 這部分應該是會的，但就是收益期數不多而已 12/17 13:23
55F：推 kents1201: 101年進來的派用 走掉不少人 12/17 14:12
56F：推 civic5thsi: 先喊話試水溫 12/17 14:28
57F：推 jeff79723: 本來學弟就不會超過學長啊，因為學長會橫爬一級啊... 12/17 16:05
58F：推 CRonaldo07: 福利好 薪資好 個個工作情緒高 12/17 17:05
59F：推 callmerain: 敢不敢調固定薪資3500 不用% 12/17 19:31
60F：噓 scooer: 國營事業全調10趴 不敢嘛 12/17 21:10
61F：推 fish880731: 調個位數%數的哪能擺脫低薪夢靨，這只不過是打平通膨 12/17 21:57
62F：→ fish880731: 罷了 12/17 21:57
63F：推 kenkuo1688: 低等數%數高一點 高等數%數相對低一點調 12/18 06:19
64F：推 andre9: 照顧個屌阿 人都往中華跑了 12/18 09:21
65F：→ patrickk: 為什麼高等數調少一點? 假設做30年 低等數不過佔1/6時間 12/18 09:22
66F：→ patrickk: 低等的多調 高等的少調 不就變成朝四暮三? 12/18 09:24
67F：推 a4990640: 雇員的薪水確實剛進來不輪班很辛苦，但是你要調整雇員薪 12/18 09:24
68F：→ a4990640: 水那就應該順道調整職員的呀，不然你當考聯招的都是傻子 12/18 09:24
69F：→ a4990640: 嗎，如果差異不大，我為什麼要去考職員 12/18 09:24
70F：推 curryiscute: 技術員、工程師加薪30趴，相關證照另加給，不然誰要 12/18 11:56
71F：→ curryiscute: 來，誰要考證照，大家都知道問題在哪，但沒人敢解決 12/18 11:56
72F：→ curryiscute: 。 12/18 11:56
73F：噓 s860703: 帶頭低薪 能獲利的轉給別人 害員工一直被嘴 政府鐵了心 12/18 12:12
74F：→ s860703: 毀公務體系吧 12/18 12:12
75F：推 d1438a: 行政跟現場技術要分開啦，領一樣錢誰做黑手，死活往辦公 12/18 12:52
76F：→ d1438a: 室擠（油） 12/18 12:52
77F：推 e7551888: 現在去種花真的才是正解 12/18 15:12
78F：推 OhMyHair: 連通膨都打不贏 不過算了 自己爛還能說啥 外面世界很 12/19 06:39
79F：→ OhMyHair: 美好 不要進來受苦拿低薪 12/19 06:39
80F：推 rb731024: 認同技術類組應該是要有額外加給才合理 12/19 08:58
81F：→ smallred433: 技術類組，目前狀況，考越多專業證照，事情只會做越 12/19 11:18
82F：→ smallred433: 多，工作還會被用放大鏡看，動不動就找麻煩，還會嗆 12/19 11:18
83F：→ smallred433: 聲，這麼厲害，事情都給你做就好；造成一堆優秀同仁 12/19 11:18
84F：→ smallred433: ，紛紛都調職離開，真是無言。 12/19 11:18
85F：噓 s860703: 高層腦袋…. 12/19 21:45
86F：推 air08120315: 呆電做到離職，那你也沒薩洨路用了啦 12/19 22:07
87F：推 tsainalunba4: 新進3年內就跑了怎麼看到30年 不要自肥好嗎 12/19 23:11
88F：推 rb731024: 台電、台水起薪變高，但是卡等、屎缺比較多 12/20 11:28
89F：→ rb731024: 中油起薪比較低，但是不卡等，後面調到一樣還是變首選 12/20 11:28
90F：→ Madridtop: 中鋼反而變最爛XD 12/20 18:42
91F：推 azcooper: 中鋼幾年破百呀 12/21 08:43
92F：→ cchsiao: 黃金聖衣走路還有風嗎？ 12/21 11:53
93F：→ scooer: 鋼鋼變青銅聖衣了嗎 12/21 21:20
94F：推 Nojudge: 小眼睛主管很看不得人好的 12/22 08:07
95F：推 setterwu: 其實現在都達的到，剛進來就給10等薪水就五萬，然後十年 01/04 22:08
96F：→ setterwu: 不升等，只是朝三暮四或朝四幕三罷了 01/04 22:09
97F：→ setterwu: 以前起薪低，所以很少人報名覺得去便利商店或跑外送 01/04 22:11
98F：→ setterwu: 錢還比較多，如果剛進來有四萬或五萬一個月，報名人數 01/04 22:12
99F：→ setterwu: 會多很多 01/04 22:12