作者m2036172 (hello)
看板Gov_owned
标题[闲谈] 摆脱低薪梦魇！国营事业带头加薪 油电糖
时间Mon Dec 16 12:39:06 2024
如果真的有调的话
这样是不是要全面起飞了？
工商时报连结
https://www.ctee.com.tw/news/20241216700094-439901
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 111.83.17.45 (台湾)
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※ 编辑: m2036172 (111.83.17.45 台湾), 12/16/2024 12:43:10
1F：嘘 tteeccddyy: 这部长满嘴火车炮 听听就好 12/16 13:06
2F：→ howard098112: CP亡:… 12/16 13:23
3F：→ hoks: 因为不调也得调好吗… 12/16 13:31
4F：推 peiyun01: 假如新进雇员五等三，满一年变六等一，看看薪资单会不会 12/16 13:31
5F：→ peiyun01: 觉得被骗了 12/16 13:31
6F：→ hoks: 最低职等烂到快被基本工资追上了 12/16 13:32
7F：→ ziso: 这部长上任到现在喊过多少东西 你看哪个有实现 12/16 13:41
8F：→ Rockcheng: 就算调了，工作业务还是要资深的带领，本身也要有底子 12/16 13:57
9F：→ Rockcheng: ，才能领的起该有的价码，老的都跑很多，断层是一定的 12/16 13:57
10F：→ Rockcheng: ，新来的起头是很辛苦的，工作种类量也多，有些技术层 12/16 13:57
11F：→ Rockcheng: 面的还要请厂商教导，公司本身不培养人，还要求员工到 12/16 13:57
12F：→ Rockcheng: 该有水准怎麽可能，制度也是问题，须有待改善，不然都 12/16 13:57
13F：→ Rockcheng: 是被凹。 12/16 13:57
14F：推 kakashi45232: 技术类 学差不多了 再把你调到别的单位 技术断层加 12/16 14:05
15F：→ kakashi45232: 速灭亡 学不学都没有差 熟悉就被调 干嘛认真呢 12/16 14:05
16F：推 merkx051: 很会画大饼 然後又要怪一堆藉口害他做不到 12/16 15:06
17F：嘘 jp956956: 以前一直说崇越要加入职棒，整天一直喇叭，加入了吗 12/16 16:25
18F：推 reaves15: 在职的只调3%吗？ 12/16 16:39
19F：嘘 thewtf: 梦里什麽都有 12/16 16:40
20F：推 lovewhite: 证照加薪 请先把单一薪俸制改掉 不然都是说空话 12/16 18:07
21F：推 azcooper: 中钢10元收 12/16 18:13
22F：→ cir78918: 救救cp亡 12/16 18:38
23F：→ superflyfish: 这种都骗不懂的 12/16 19:47
24F：→ curlymonkey: 中华：好欧 12/16 19:58
25F：→ bobocatcat: 国营带头低薪 真棒 12/16 21:35
26F：推 krezev: 真的改了再说 12/16 21:41
27F：推 Karisruei: 学完再被调走，然後到新单位再学，最後再被调走 12/16 23:41
28F：嘘 s860703: 就整体低薪 只调新进能干嘛 12/17 05:03
29F：推 yaihome: 新进跟待10年一样薪，是有病吗，那工作都给新进的，加速 12/17 07:29
30F：→ yaihome: 离职率 12/17 07:29
31F：推 hotanger: 新进的才有证照加薪？那资深的就没有？ 12/17 07:36
32F：嘘 s860703: 整体加薪才是正解 证照给新进根本本末倒置 12/17 08:00
33F：推 ar66ar66: 在职有证照不就北七？ 12/17 09:14
34F：推 kingkinggod: 我已经想好怎麽嘴菜鸟了：你是有证照才领这份薪水的 12/17 09:50
35F：→ kingkinggod: ，是在靠腰三小？ 12/17 09:50
36F：推 p22456053: 新进65台电可能会联合暴动了 12/17 10:02
37F：嘘 gn01993343: 就跟调涨基本薪资一样，对多数人没有帮助 12/17 10:50
38F：嘘 thewtf: 有特级厨师加几分 12/17 11:44
39F：→ thewtf: 报懒趴技师这样能加多少 12/17 11:44
40F：推 tsainalunba4: 等数低调更多%数合理 毕竟几次调%数後各等之间差距 12/17 12:17
41F：→ tsainalunba4: 越拉越大 新进人员不应该直接升等或晋级进用 这简 12/17 12:17
42F：→ tsainalunba4: 直是当前人是白痴 12/17 12:17
43F：推 NBC427: 技师在台电 只会工作越多 12/17 13:01
44F：推 joe00477: 很感动，赖政府是很照顾台电基层员工的，难怪台电基层 12/17 13:14
45F：→ joe00477: 离职率很低 12/17 13:14
46F：推 OhtaniHR: 楼上那个单位 我这边新人离职率爆干高 12/17 13:20
47F：→ OhtaniHR: 连撑到将近十等的都有人要跑 12/17 13:20
48F：嘘 scooer: 有证照要担屎 12/17 13:22
49F：→ OhtaniHR: 然後这就是因为基本薪资追着训练所薪资跑太久了 12/17 13:22
50F：→ OhtaniHR: 其实训练所薪资的级数早就跟我当年进来的时候不同了 12/17 13:22
51F：→ OhtaniHR: 因为现在用那个级数直接违反劳基法，所以才一直调入职 12/17 13:22
52F：→ OhtaniHR: 任用薪级 12/17 13:22
53F：→ OhtaniHR: 然後工会是有说不会让学弟薪水超过学长的事情发生 12/17 13:23
54F：→ OhtaniHR: 这部分应该是会的，但就是收益期数不多而已 12/17 13:23
55F：推 kents1201: 101年进来的派用 走掉不少人 12/17 14:12
56F：推 civic5thsi: 先喊话试水温 12/17 14:28
57F：推 jeff79723: 本来学弟就不会超过学长啊，因为学长会横爬一级啊... 12/17 16:05
58F：推 CRonaldo07: 福利好 薪资好 个个工作情绪高 12/17 17:05
59F：推 callmerain: 敢不敢调固定薪资3500 不用% 12/17 19:31
60F：嘘 scooer: 国营事业全调10趴 不敢嘛 12/17 21:10
61F：推 fish880731: 调个位数%数的哪能摆脱低薪梦靥，这只不过是打平通膨 12/17 21:57
62F：→ fish880731: 罢了 12/17 21:57
63F：推 kenkuo1688: 低等数%数高一点 高等数%数相对低一点调 12/18 06:19
64F：推 andre9: 照顾个屌阿 人都往中华跑了 12/18 09:21
65F：→ patrickk: 为什麽高等数调少一点? 假设做30年 低等数不过占1/6时间 12/18 09:22
66F：→ patrickk: 低等的多调 高等的少调 不就变成朝四暮三? 12/18 09:24
67F：推 a4990640: 雇员的薪水确实刚进来不轮班很辛苦，但是你要调整雇员薪 12/18 09:24
68F：→ a4990640: 水那就应该顺道调整职员的呀，不然你当考联招的都是傻子 12/18 09:24
69F：→ a4990640: 吗，如果差异不大，我为什麽要去考职员 12/18 09:24
70F：推 curryiscute: 技术员、工程师加薪30趴，相关证照另加给，不然谁要 12/18 11:56
71F：→ curryiscute: 来，谁要考证照，大家都知道问题在哪，但没人敢解决 12/18 11:56
72F：→ curryiscute: 。 12/18 11:56
73F：嘘 s860703: 带头低薪 能获利的转给别人 害员工一直被嘴 政府铁了心 12/18 12:12
74F：→ s860703: 毁公务体系吧 12/18 12:12
75F：推 d1438a: 行政跟现场技术要分开啦，领一样钱谁做黑手，死活往办公 12/18 12:52
76F：→ d1438a: 室挤（油） 12/18 12:52
77F：推 e7551888: 现在去种花真的才是正解 12/18 15:12
78F：推 OhMyHair: 连通膨都打不赢 不过算了 自己烂还能说啥 外面世界很 12/19 06:39
79F：→ OhMyHair: 美好 不要进来受苦拿低薪 12/19 06:39
80F：推 rb731024: 认同技术类组应该是要有额外加给才合理 12/19 08:58
81F：→ smallred433: 技术类组，目前状况，考越多专业证照，事情只会做越 12/19 11:18
82F：→ smallred433: 多，工作还会被用放大镜看，动不动就找麻烦，还会呛 12/19 11:18
83F：→ smallred433: 声，这麽厉害，事情都给你做就好；造成一堆优秀同仁 12/19 11:18
84F：→ smallred433: ，纷纷都调职离开，真是无言。 12/19 11:18
85F：嘘 s860703: 高层脑袋…. 12/19 21:45
86F：推 air08120315: 呆电做到离职，那你也没萨洨路用了啦 12/19 22:07
87F：推 tsainalunba4: 新进3年内就跑了怎麽看到30年 不要自肥好吗 12/19 23:11
88F：推 rb731024: 台电、台水起薪变高，但是卡等、屎缺比较多 12/20 11:28
89F：→ rb731024: 中油起薪比较低，但是不卡等，後面调到一样还是变首选 12/20 11:28
90F：→ Madridtop: 中钢反而变最烂XD 12/20 18:42
91F：推 azcooper: 中钢几年破百呀 12/21 08:43
92F：→ cchsiao: 黄金圣衣走路还有风吗？ 12/21 11:53
93F：→ scooer: 钢钢变青铜圣衣了吗 12/21 21:20
94F：推 Nojudge: 小眼睛主管很看不得人好的 12/22 08:07
95F：推 setterwu: 其实现在都达的到，刚进来就给10等薪水就五万，然後十年 01/04 22:08
96F：→ setterwu: 不升等，只是朝三暮四或朝四幕三罢了 01/04 22:09
97F：→ setterwu: 以前起薪低，所以很少人报名觉得去便利商店或跑外送 01/04 22:11
98F：→ setterwu: 钱还比较多，如果刚进来有四万或五万一个月，报名人数 01/04 22:12
99F：→ setterwu: 会多很多 01/04 22:12