作者lonelyboy616 (祝妳生日快樂)
看板Gov_owned
標題Re: [情報]台水109年招考
時間Tue Oct 22 02:19:34 2019
看到原文中的缺額截圖
本魯看完只想崩潰而已...
雖然我知道人事費用因為水價沒調整
配上前陣子的公務人員調薪3%政策的關係
導致整個公司的人力會變得更加捉襟見肘
不過這樣不對吧......
當時去新訓的時候說
整個公司應編制人力是7900多人
現在整個編制才5700多人
幾乎整整少了1/4
近幾年無自來水延管又那麼多 (你看那自來水接管率低到爆炸的屏東縣...)
雖然現在前瞻計畫在屏東撒了一堆錢
但是那個自來水申裝率根本低到掉眼淚..... (地下水免錢抽爽爽~~~)
而且管線埋了就要維護阿
新埋管線難道不用人維護?
新蓋的加壓站和新的淨水場不用人員維護?
阿不是說有退休潮和大斷層?
你確定明年這樣開的缺夠嗎?
你確定新人一來2.3個月就能上手嗎?
感覺公司未來根本等著挫屎阿~~~~~~~~ (崩潰)
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1F：推 goodlike: 夢想起飛 不怕 10/22 07:30
2F：推 xurum: 水價不調，工會不會積極找立委爭取，只會為了自己利益內耗 10/22 08:24
3F：→ xurum: ，可悲 10/22 08:24
4F：推 chn5308: 還是有些單位被檢討人力太多欸 10/22 08:25
5F：推 treeice: 我到覺得沒問題，去年中油缺1000=0.6=600，自來水缺300* 10/22 08:38
6F：→ treeice: 0.6=180，台電兩梯變一梯（員訓擠不下？） 10/22 08:38
7F：→ ziso: 哪個政府敢調水價阿..又不是不想要票了 只好一直用國庫補虧 10/22 08:38
8F：→ treeice: 更正上面，中油缺1000*0.6=600 10/22 08:38
9F：→ ziso: 損 反正納稅錢去補也很少人會關注 就跟台電一樣 10/22 08:39
10F：推 leo32145: 無自來水案全部委外設計監造，把顧問服務費用也算進成本 10/22 08:53
11F：→ leo32145: 報上去 10/22 08:53
12F：推 wincentt: 夢到台水一堆技術活外包~導致包商有恃無恐 技術斷層嚴重 10/22 09:04
13F：推 thewtf: 飛起來 10/22 09:49
14F：噓 nakolusu: 士級薪水太低該調，全勤獎金發放也不是全都無理取鬧 但 10/22 10:02
15F：→ nakolusu: 工會上層作法真的蠻杯壁的 話故意不說清楚在那帶風向發 10/22 10:02
16F：→ nakolusu: 紙本非正規問卷 等到有人看不下去提出完整情報並弄完整 10/22 10:02
17F：→ nakolusu: 問卷後居然發信叫大家別填 明眼人都看的出來是為了自已 10/22 10:02
18F：→ nakolusu: 未來的退休金不顧公司未來 淦 10/22 10:02
19F：噓 gaexpa098458: 不爭取水費，在那搞內耗，用人費用越來越少，連差 10/22 10:25
20F：→ gaexpa098458: 旅費加班費都請不太到或打折，眼界有夠短淺 10/22 10:25
21F：→ s13914080: 董事長不就被酬庸的，怎敢造次 10/22 12:57
前董事長任內蠻有機會調漲水價的
結果......QQ
22F：→ f7984: 台水士級真的可憐 被人看不起 10/22 13:43
23F：推 jogmc: 真的+1 10/22 14:42
24F：推 jogmc: 台水士級 各方面皆不優 10/22 14:50
25F：→ jogmc: 要考除非想做到退休 10/22 14:50
26F：→ jogmc: 不然報名費可以去吃大餐耶 10/22 14:50
27F：推 wesley76: 台水工會超弱 10/22 18:45
28F：推 torinouta: 等下一位台酒狀況 10/22 18:58
29F：推 play0519: 夢想起飛 工會先飛 10/22 20:29
30F：推 gamesame7711: 好像有收過糾團買塔位的...很好笑 10/22 20:41
31F：推 Sevenereka: 台水怎麼這麼慘 10/22 23:54
就很重要的東西
但是上位者都不重視QQ
※ 編輯: lonelyboy616 (140.112.253.96 臺灣), 10/23/2019 00:18:03
32F：推 iamwind7954: 那個全勤獎金問卷是真的弱智... 10/23 00:24
33F：推 Korar: 你想看看該調薪不調。 搞全勤出來，難到職員也不想要嗎？ 10/23 17:48
34F：→ Korar: 整個薪資就固定那樣.... 10/23 17:48
35F：→ Korar: 感覺上層想法是你不做，反正還有很多人想進來，然後進來又 10/23 17:50
36F：→ Korar: 離職。無限循環 10/23 17:50
37F：推 jogmc: 台水報考前 真的要想清楚 三思 10/23 21:35
38F：推 ctlwmmax: 問題不大！ 10/23 22:25
39F：推 Korar: 很多主管的話聽聽就好，不用抱持期待，七年前也是發問卷一 10/25 10:30
40F：→ Korar: 年一等，最後不了了之。 10/25 10:30
41F：推 BMWSP2: 發全公司問券真的超好笑 10/25 15:43
42F：推 qwert65732: 當每個人工作都以國營為目標人力當然大砍啊,你以為國 10/26 09:30
43F：→ qwert65732: 營真有辦法養這麼多人？上頭肥貓沒死底下就繼續操,1人 10/26 09:30
44F：→ qwert65732: 當3人用,你主管職人力需求減少評價考核就高啊 10/26 09:30