作者vick820819 (韋仔)
看板Finance
標題[閒聊] 調分行的背後
時間Thu Aug 18 23:58:34 2016
我們分行組成(在台北)
一個服務經理 女
一個資深襄理(作業很強 女
一個襄理(負責保管箱 女
一個五年櫃員(業績紅牌 女
一個兩年櫃員(準備結婚可能會調到新竹分行 女
我( 一年多一點 櫃員 男
一個晚我一兩個月櫃員 女
剛進來不到1個月新人(男
於是乎今天晚上才說輪調我到別的分行,之前就有風聲說我們分行人太多會調
可我想了一下我的確是表現最不好的(跟同期晚我一點來的比)我也有心知肚明
可是社會就是這麼殘酷...經理一直說她不可能調我因為才剛讓我學完保管箱
哀~ 為啥都要推給總部總部說~ 一直說總部(區域)不會看表現,(論離家近晚我
一兩個月那個調離的地方還比較近個幾個捷運站...
是不是被輪調都是真的表現不好加上人手太多的情況就是選你
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1F：推 ttietion: 新光?08/19 00:26
2F：→ bm1265: 就我知道的銀行，行員調動都會事先詢問分行主管，可以把08/19 00:53
3F：→ bm1265: 誰調走08/19 00:53
4F：推 peter26: 你還有風聲，我被調動時，連風聲都沒有直接派令下來，一08/19 01:48
5F：→ peter26: 個禮拜後新單位報到！強迫你去08/19 01:48
6F：噓 RJRondo: 作文要不要再考慮練一下08/19 07:30
7F：推 cockpupu: 分行人好少..怎麼我朋友都分行都30幾人~~08/19 07:30
8F：推 pulato16: 想想你是主管你會留誰 這樣你懂了吧08/19 08:19
9F：→ SRX: 表現不好，高成本低產能被丟來丟去很正常啦！何必po上來讓大08/19 12:17
10F：→ SRX: 家知道你表現不好08/19 12:17
11F：推 vodkalime: 之前有個同事 也是調動通勤遠到很可憐… 08/19 12:49
12F：推 ting4321: 805嗎？ 08/19 18:16
13F：推 Janius: 8個人撐一間分行，而且還有保管箱要顧... 08/19 19:14
14F：推 bbcrecord: 調走看起來是好事 這樣的人數 這個點遲早被裁撤 08/19 19:17
15F：→ youga: 台北小銀行多的是這種規模的小分行............裁撤?08/19 19:54
16F：推 TQTa: 你是調去新分行嗎?08/19 20:45
雖然大家覺得人力不足，其實剛剛好，可能來客數１５０～２００所以都hold的住《一方
面也是人剛好其他分行缺人我才會被選去別家啦…
其實還有另一個問題我想知道大分行跟小分行的定義 ，是看業績？還是地點還是？
※ 編輯: vick820819 (111.250.45.198), 08/19/2016 21:15:49
17F：→ g6526g: 時間到也會調動阿 分行大小看來客數吧@@ 08/19 21:20
18F：推 subarashi: 外商櫃台 一天叫號不超過25 有的時候一天只來2個大咖 08/20 21:16