作者azukitw (◎ ω ◎)
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標題Fw: [新聞] 加班沒給錢 僱主首惡
時間Tue Jul 8 04:45:52 2014
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作者: azukitw (◎ ω ◎) 看板: Gossiping
標題: [新聞] 加班沒給錢 僱主首惡
時間: Sun Jul 6 22:55:19 2014
2014年07月06日 蘋果日報
加班沒給錢 僱主首惡
http://www.appledaily.com.tw/appledaily/article/headline/20140706/35940762/
勞工辛酸
「加班」是台灣勞工的痛！《蘋果》連續3年彙整全台企業違反《勞基法》情形，發現未
依法給加班費、超時加班、未給例假日，每年都居違法前3名。勞團痛批，
僱主違法已成
常態，造成國人過勞頻傳，政府應考慮用更多手段，如取消稅賦優惠等措施來懲罰違法企
業。
應取消稅賦優惠
過去1年全台企業違反《勞基法》遭公布有2964項，
最嚴重是「加班未給加班費」598次，
和「超時加班」592次。勞動部說，勞工每天上班不得逾8小時，連同加班每天不得逾12小
時，違法罰2萬到30萬元，並得公布名單，「公布違法企業名稱確有嚇阻效果。」
但受僱於違法上榜企業的勞工林先生說，
僱主不怕罰鍰，
公布名單藏在網站不明顯處，也
沒用。台灣勞工陣線祕書長孫友聯說，
違法數字激增，凸顯僱主違法已成常態，政府應考
慮以取消稅賦優惠等措施給予教訓。
而《性別工作平等法》和《職業安全衛生法》修法也納入黑名單條款，分別自上月和本月
實施，
僱主若拒給育嬰假、或造成勞工過勞等職業病，都可能被公布。勞動部指前者將由
各縣市依現行《勞基法》公布黑名單原則辦理，後者公布方式待研議。
◎記者陳嘉恩、唐鎮宇
4.備註:
每天一大早去上班為了甚麼?為了賺錢啊~~不然是做身體健康的嗎??
所以,付出勞力卻沒拿到加班費,當然是首惡!!
僱主不是不怕罰,而是罰的錢比A走的加班費少,當然值得一拼
就和蟹老闆一樣,錢是大老闆們的生命
若罰的比A走的加班費多,並且加上100倍以上懲罰性罰款
一部分賠給勞工,一部分賠給檢舉人,一部分充實國庫
必定能有效嚇阻黑心老闆A錢
快來看看你在職或要求職的公司是否在黑名單上
http://goo.gl/B9YMwL
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1F：→ syura945:責任制怎麼算加班呢 07/06 22:55
2F：→ MSNboy:公務員也快沒有加班"獎金"囉 07/06 22:55
3F：→ LedSmith:有給錢就不錯了勒 07/06 22:56
4F：推 ams9:課刑責就好啦 抓到一次家產一半充公 關10年. 07/06 22:56
5F：→ supersissy:598次? 是某間公司一天的量嗎? 07/06 22:57
6F：→ Xhocer:90000!! 07/06 22:57
7F：推 piliwu:大部分責任制也是違法的 07/06 22:58
8F：→ supersissy:跟國外一樣 綁刑責最快 07/06 22:58
9F：推 cloud520:做不完是你能力不好，給我做！ 07/06 22:59
10F：→ Yanrei:公家機關都不給加班費了…… 07/06 23:00
11F：推 mokumi:課刑責 不用太長 關一個禮拜就好 絕對能改善 要不要作而已 07/06 23:01
12F：→ azukitw:90000 想不到竟然喝到柳橙汁 07/06 23:02
13F：推 newstyle:加班不給錢＝侵占他人財物(勞務) 07/06 23:02
14F：推 hsiec:僱主：是they自願留下der, 我很困擾耶 07/06 23:11
15F：推 morrishh:滿嘴都是錢，一定很愛錢！神豬語氣 07/06 23:12
16F：推 no2muta:醫院跟保全.....也太誇張了,根本就無視罰則 07/06 23:21
17F：噓 shineline:首惡明明是薪資過低 不給加班費排老2好嗎 又在瞎掰 07/06 23:31
18F：推 ahbean:598次？？？實際應該是10倍吧 07/07 11:40
19F：噓 purplvampire:一天才兩件?實際應該是1000倍吧 07/07 13:09
20F：推 lidiya0930:罰那一點點錢 跟省下沒給的加班費比有如九牛一毛 07/07 15:45
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21F：噓 Kamiya:名單？哪有名單（望向新竹 07/08 07:51
22F：推 dormi:小公司通常都不會被政府機關關注的樣子.. 07/11 09:50
23F：推 sdaroro:上周去面試一間生物科技公司 也是說加班只給補休沒加班費 08/08 13:12
24F：噓 sdaroro:南部地區根本沒檢查八 一堆面試過後都沒照勞基法再走的 08/08 13:14