更新日期:2009/02/09 19:33 (中央社記者陳舜協新竹9日電) 為提升偏遠地區國中小學師資，教育部擬推動共聘、巡迴專長教師制度，教育部今天 表示，目前規劃獲聘專長代理教師於服務期滿，甄選正式教師時可酌予加分。 教育部規劃偏校共聘專長代理教師制度，盼改善偏校因師資不足，以致非專長教師教 授音樂、健體等專長領域科目情形。國教司表示，偏鄉共聘專長教師應以具教師證者為優 先聘用對象，對全國近5萬流浪教師是一大福音。 國教司科長武曉霞表示，除每月至少3萬8000元以上薪水及數千元的交通、住宿津貼外 ，獲聘的偏鄉專長教師於服務期滿後，在甄選正式教師時將可獲得加分，可增加優秀流浪 教師參與偏校共聘專長教師意願。 中華民國全國教師會理事長吳忠泰肯定教育部這項政策，但他認為，成功與否關鍵仍 在地方教育局。 他指出，教育部過去有立意不錯的政策時，各縣市教育局往往因為政黨、地方派系及 經費等因素考量，以致上意無法下達，他呼籲在立法院通過預算後，各界應嚴格監督縣市 政府執行成效，以免政策遭到扭曲，偏校師資還是無法提升。 至於這項政策是否會流於短線操作？教育部長鄭瑞城表示，教育部規劃提升偏鄉師資 計畫已久，這次意外獲得足夠經驗進行大規模試辦機會，1年後若證明偏鄉共聘專長教師 政策可行，且地方確實有這個需求，教育部會想辦法自一般預算中挪出經費辦理，「教育 部會秉持專業，不會短線操作」。 今天在新竹縣參加全國教育局長會議的各縣市教育局長都肯定這項政策，認為可增加 不少聘用偏鄉師資彈性。 http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/090209/5/1e6l3.html --

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