作者arsenate (世事難預料)
看板CareerPlan
標題Re: [請益] 有特休，想離職該壓哪一天?
時間Sat Jan 2 19:53:38 2016
※ 引述《Lotso0217 (抱哥)》之銘言：
: 目前在某銀行做了四個月
: 依法是１０天前提離職就可以
: 新人沒年終所以不打算撐到過年
: 打算1/4提1/14走人
: 但是我１０５年是有七天特休的
: 另外我1/25&1/26共有一天半的補休
: 想請問那我1/4~1/14之間
: 可以把我的七天特休用掉嗎？
: 還是休1/14後的七天?
: 加上補休把離職壓在27號?
: 還是就讓它放水流…
: 那不就少賺八天半，大概也值12k哪><
: 新鮮人沒什麼概念
: 也沒勇氣直接問人資…
: 先謝謝大家了！
你確定你今年有特休？
依據勞動基準法第38條：
勞工在同一雇主或事業單位，繼續工作滿一定期間者，每年應依左列規定給予
特別休假：
（一）1年以上3年未滿者：7日。
（二）3年以上5年未滿者：10日。
（三）5年以上10年未滿者：14日。
（四）10年以上者：每1年加給1日，加至30日為止。
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1F：推 Lotso0217 : 我是看我們人資系統，我105有7天休假可以請，但是要 01/02 20:19
2F：→ Lotso0217 : 離職了不知道能不能… 01/02 20:19
3F：推 skykey : 七天是預給假，超休人資就扣薪水回來... 01/02 21:17
4F：推 Lotso0217 : 原來如此，那就不管那七天了，謝謝！ 01/02 21:32