看了一些心靈成長與職場進修，人生生涯規劃的書 發現有些矛盾的地方提出來討論: 有本書提到， 1.在工作中要找到自己工作的價值，提出來放大它，你會把工作做好 2.工作中遇到困難就想逃離，到了中年(書中都是以一小段故事做為引喻) 工作還是一樣換來喚去。 工作中遇到困難需要想辦法去解決，不解決問題會帶到下一份工作中 事情不面對，累積到後面就會變成不可收拾的地步。 ============================================================= 這些道理我都懂，只是"放對地方就是天才"這句話在我身上總覺難實現 心中有千百個矛盾在現在的公司。 公司遇缺了補不到人(因為找人標準高薪水壓低)，加上上司的要求一 些主管級的長官達不到，也陸續離職，除了現在課長在代經理的缺， 資深職員在代課長的缺，一般職員在代專員的缺，代課長與代專員又 兼著輪班(薪水沒有調整)，現在主管的要求其實已經超過我的能力 ，又告訴自己，"要感激曾經壓榨過你的人"<===書上看到的 一路苦撐過來，只是我現在越來越懷疑，現在我想做的未必能做 不能做的卻又受到經濟不景氣，擔心只要一離開就會失業。 心中規劃的藍圖，實在是件大家不是很看好的工作(開業)，加上即將 要成立自己的家庭了，這樣的風險又不想牽累另外一半的狀況下。 難不成要繼續催眠自己繼續在原公司痛苦嗎? 放棄了自己所愛的 但看了好多因為自己興趣開業的人，到最後還事回去當上班族了 現在我需要一點勇氣，到底人生規劃是要規劃還是不要規劃 畢竟計畫一直是趕不上變化，但只要一步錯就會步步錯， 我對我的人生還是有那麼一點徬徨.... ps.剛公司還打電話來要我利用明天休假，去陪另外公司的總經理喝酒餐敘 (主要為的就是將來要談對公司有利條件，我ㄧ口回絕了，老實說我只是小 小的職員。) --

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