※ 引述《lovewisdom (lovewisdom)》之銘言： : ※ [本文轉錄自 Salary 看板 #1Ig4taEA ] : 作者: lovewisdom (lovewisdom) 看板: Salary : 標題: [問題] 35歲以上找工作 : 時間: Wed Dec 11 19:34:57 2013 : 雖然勞基法有規定不分性別,年齡.. : 但我總覺得35歲以上好像很難找工作.. : 像我之前一直想離職(和同事處不好).. : 可是因為也快超過這個年齡了.. : 就想如果離職之後再去找工作會不會很難找到.. : 但是如果不走的話..難道就要一直忍下去嗎?? : 不知道大家有什麼意見呢?? 我超過35歲,被無預警資遣 這陣子跳過直屬主管直接資遣N個 其中還有一位是年資20年以上的副理 看開就好 你忍不代表公司不會動手 提升自己的實力比較重要 就過去在主管職位, 或是幫認識的朋友跟用人主管打招呼 基層缺,很多不太喜歡用35歲以上的 有一個現在跑去大陸的主管 直接擺明了35歲以上不好調整他不要 (應徵者是先前客服主管,他想改做基層研發追夢XD) 但是也有人在乎的是經驗 至於我自己.... 這行不缺人嗎... 不缺一頭熱的免洗新鮮人 滿坑滿谷爛缺 說件有趣的事, 昨天早上跟在自家社區樓下站崗房仲聊 她一直以為我是主婦帶孩子... No..是被資遣暫時當主婦,先前超級累 房仲說...我們公司缺人,要不要來 :P 仲介與保險業可是完全不介意二度就業的喔(笑) --

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