作者haru3 (SMILE*)
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標題[職場] 提離職後...主管只同意留停
時間Mon Jul 22 14:40:52 2013
各位姐妹：
想要請教一下大家的意見。
關於我辭職的過程，已經糾結2個月了
就在今天我再一次提出離職之後
主管給了一個讓我留停的回覆。
我到目前的職場才3個月，
但因為身體出了一點狀況，希望辭職休養
一開始主管告訴我：『這麼快就離開，流程上會讓他們非常麻煩，老闆也沒面子』
所以給了我一個月的身體觀察期。
一個月後我的身體狀況越來越差，
所以我又再一次提出辭職，
但今天主管告訴我，他只能夠接受留停。
即便我多次強調不知道治療要多久，
之後也不是很好意思再回來
但主管還是堅持。
我可以猜測得到他的用意：
1. 這麼快就離職會有老闆面子問題
2. 離職流程麻煩
3. 看我是講真的還是講假的
4. 留停期間我就無法找其他工作
我也知道離職是告知不是告准
但主管作風非常強硬，
剩下的日子我真的不想弄到不歡而散
可不可以問問大家有沒有什麼建議呢？
謝謝！(手機打字排版如果亂掉很抱歉)
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 39.14.192.80
1F：推 ninan:留停期間為什麼不能找工作? 留停只是工作年資不中斷而已 07/22 15:09
2F：→ ninan:找到工作直接去辦離職就好了啊，另外離職流程哪裡麻煩了? 07/22 15:10
3F：→ ninan:大部分都是主管怕自己面子掛不住而已 07/22 15:10
4F：→ haru3:不好意思，我原本要表達的是留停的話之後如果找到其他工作， 07/22 16:32
5F：→ haru3:到職前還要回來辦離職很麻煩 07/22 16:33
6F：→ haru3:所以我該同意先留停，之後再來辦離職嗎? 07/22 16:34
7F：推 sakuryo:離職就離職 還理他同意與否…… 07/22 18:07
8F：推 owentseng:樓上不看內容的？ 07/22 21:56
9F：推 sakuryo:樓上 我只是提出我自己的做法 既然原po知道離職是告知不是 07/22 22:20
10F：→ sakuryo:告準備 主管又強硬不給走了那就只能硬碰硬=＿= 這是我的 07/22 22:20
11F：→ sakuryo:經驗啦……我之前同事離職主管不給走 有天他留了張紙條寫 07/22 22:20
12F：→ sakuryo:：我不會進公司了 然後就真的消失了XD 這種情況不止一次 07/22 22:20
13F：→ sakuryo: 後來主管也被上頭警告 我只是覺得有時候該明白表示時要 07/22 22:20
14F：→ sakuryo:堅持立場 因為不做的人最大 還管主管怎樣想 小小淺見啦~ 07/22 22:20
15F：→ sakuryo:怎麼做就看原po了 07/22 22:20
16F：推 sysuen:如果你真的式為了身體的問題要休養，我會建議做個順水人情 07/23 01:08
17F：→ sysuen:就先留停，先給主管台階下，大家日後還是有機會碰到的。 07/23 01:09
18F：→ sysuen:之後如果找工作我會建議至少間隔三個月以上，才不會讓人家 07/23 01:09
19F：→ sysuen:覺得你說身體不好要休養是騙人的。 07/23 01:10
20F：推 ritaw:你那一個月的觀察期就是給主管面子了 你健康重要還是一個不 07/24 01:08
21F：→ ritaw:管你死活只想拼命坳你的主管面子重要 07/24 01:10
22F：→ ritaw:不需要太害怕那種留人留到要用手段半強迫員工留下的公司 07/24 01:12
23F：推 sakuryo:推樓上 做到再好公司也不會幫我繳醫療保險 在上班時間內 07/24 21:27
24F：→ sakuryo:做好事情就好 一切以自己意願為主 07/24 21:27
25F：→ haru3:謝謝樓上們!!! 現在比較有頭緒要怎麼處理了，希望一切順利 07/25 21:54