作者eurofenac (落枕)
看板CareerLady
標題[職場] 有甚麼"福利"是工作前一定要搞清楚的阿
時間Thu Oct 30 09:24:41 2008
順利的話,明天就要填人事資料了
目前歸納出以下幾點需要特別注意
1.勞健保?
2.年終?(一般14個月?底薪還是全薪?)
3.年假?(一般7天?-->政府規定?)
4.試用期後會不會調薪,怎麼調?
5.加班費?
6.獎金制度?(因為沒有業績壓力,所以應該不會有)
7.伙食費(一般是1800嗎?)
8.全勤加薪?
9.其他福利?
很希望有女性生理假或是育嬰假之類的
但那公司的老闆都男的,然後又都有點年紀
叫我提出這些問題還真害羞阿...哈哈~~
最後一個問題想請問
面試時候填的或是當下和主管討論的待遇
通常是是全薪還是本薪阿?會有含勞健保嗎?
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◆ From: 218.167.162.9
1F：→ ching335:薪資結構 很重要 本薪多少.全薪多少.有無內含全勤 10/30 10:36
※ 編輯: eurofenac 來自: 218.167.162.9 (10/30 11:52)
2F：推 karei0819:員工旅遊、體檢' 10/30 14:06
3F：推 ninan:我以為這些東西都是面試時就要搞清楚了 XD 10/30 19:12
4F：→ eurofenac:上次談沒有談那麼多...而且馬上就談感覺很計較... 10/30 20:04
5F：→ eurofenac:哀~我是個嫩咖... 10/30 20:04