其實，各斯其職，每個工作都有它的value在，MIS也有分成好幾種， 各產業、各公司對於MIS要求的標準各不同，有的做很雜，有的專門 處理特定的事情，但是必須承認和Programer比起來MIS容易被瑣事給打 擾，MIS的沙灘也可以建的很好不讓人打亂，不過我想現在社會重視的 是沙灘的建造技術，而非沙灘本身，當然沙灘是你展示你建造技術的 一種方法之一，不過對於當事者來說，建造技術才是那個人該學習的。 如果你建得夠快夠穩，你這個MIS就穩了，不過要切記一點，人是要往 上爬的，不然當你愈來愈老還在建沙灘的時候，不管你的技術是否純熟 人往往都憑第一印象來決定~建造者。因此趁年輕多充實自己多把握機會 就是了。 同理，程式設計師也是，技術容易取代，但是人的value除了技術之外還 有分析能力，以及程式的純熟度以及邏輯。除非真的是超強programer 不然我想沒有不可替代的programer...如果說這個programer要做到不可 替代，那必然是他本身存在這間公司的一些know-how...他掌握住了。 另外一個人本身的value不一定要在公司學成，自己有時間也可以多 充實自己。 如果對程式沒興趣就不要勉強自己，這是一個無底洞，你該想的是你要做什 麼，要如何增加自己的競爭力，當你選擇你不喜歡的工作的時候你就必須 努力讓自己喜歡或是適應它。不然只會口頭上喊喊...也只會讓自己愈來愈 無力，誰說一定要寫程式的??你有弄清楚資管系可以做哪些工作嗎??我比較 熟悉的是除了mis之外還有網管人員、DBA。PROGRMAMER也只是一小環而已， 每件工作都有它的罩門，就像每個人都有自己的缺點，如果這缺點無法改變的 時候我們要做的是把自己的優點再加強發揮出來。人，難免會徬徨...但是不 要因為徬徨就亂了腳步... -- --

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