公司是說 因為我的東西是依照著公司的書去編的 所以屬於公司的財產 想到這個就好不爽 合約根本沒說 因為他們不覺得這是著作權的問題 這"本來"就是公司的 主任還說"外面人才很多 也不一定要你呀" 想問大家 你們會力爭嗎? 我的薪水合理嗎? ※ 引述《energy30346 (能量小妞)》之銘言： : 大家好 我是補教界的菜鳥 我是大眾傳播系畢業的 畢業之後 就在一般公司行號上班 : 一般公司行號做了四年之後 轉來轉去 目前在快x馬xx當中師已經2個月的時間 : 我多益考885 雖非英文系 但是對英文很有興趣 : 這份工作是我做過最開心的工作 : 我的工作內容 : 1. 帶3+1個班 (2個班要授課,3個班要做講義, +1的那個班只需貼連絡簿即可) : 2. 接孩子(每天幾乎2個小時等待...) : 3. 支援幼稚園活動(六日不支薪) : 4. 一個禮拜授課7hr : 5. 每個月做電訪 : 6. 所有補課輔導都要自己做 : 7. 外師沒做好的 我們都要做 : 最近發生一件事情讓我非常不能理解: : 公司要建立中師制度 所以要我們做的講義"充公" : 我們是美國小學制度 學的東西相當困難 國小6年級已經上到高三的文法(而且是在review) : 在講義跟著文法書的情況之下 一份講義就要做至少一個小時 : 公司只有一台電腦 大家都要輪著使用 不要說打聯絡簿了 我用電腦的時間只有影印 : 然後我在家備的講義要全數"系統化" : 一個月付我26k(含勞健保全勤) 然後我做的東西要充公 : 合約根本沒有載明著作權 然後說這是公司的財產 我有付你"薪水" : 說很好聽: 我不希望員工加班 幹 你做的事情就是要員工加班呀 : 另外 還有回家作業練習題 明明就有跟總公司買教學計畫 然後硬要中師教練習題 : 根本就是莫名其妙 : 公司有簽約....年假也不跟勞基法 那種硬要把東西交出來的感覺讓我很不舒服 : 我對教學是相當有興趣的 也一直在想要增加自己的教學能力 : 該給孩子的 我都要給 但是要給公司 就是另一件事情了 : 超不爽的 請問我不爽得有道理嗎??? -- --

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