※ 引述《DEVAS (慵懶的貓)》之銘言： : 聽說這家對新人而言還不錯我才去面試的 : 1.經理是給我開22000底薪+1800餐費 ，業績要求是4個月55戶之後市佔要求0.2% 之前是開25000+1800 三個月要求開55戶 第一年要求業績方面 1~3是2000萬 4~6是3000萬 7~9是4000萬 10~12是5000萬 之後要求市佔率萬分之三 (如果沒記錯的話) 要求你0.2%......不就等於要你排名前五百強....XD 100% / 0.2% = 500 哈~~~~ : 2.但是他們的市佔率不高，軟體也普通，而且還要我簽文件，有些條款(經理說那不重要?) : ，所以很猶豫要不要去，而且我有在唸夜間部，晚上不知道還要不要被叫去開會什麼的.... 軟體普通.... 而且常當機.... 要投信資料....沒有 要自營商資料..沒有 只給外資資料 優點只有字很大 開會是一定要的但要看主管心情 三不五時要賣基金 之前最雞掰的一次是要賣元大的基金 沒賣出去要自己吃 所以我當時有買一些 但很諷斥的是元大印度基金績效真的很不錯 反而是兆豐自己基金爛得快哭爸 所以要是推基金剛好推自家的就叫朋友買吧~~~ 別家的可以考慮自己買~~~避免客戶資料被別家金控的挖走 : 3.我之前有幹過業務所以有點客戶基礎，也有些理財常識，所以不知道我這種狀況適合 : 哪家券商?(元大、富邦、永豐金、元富、日盛、統一等...) 券商其實大同小異 因為你的毛利率是被公開的 一億的成交量手續費收14萬多(沒退庸狀況下) 你能拿多少看個人當時跟公司談判的本事 但我可以告訴你有別家給我一億抽10萬 但我都懶得去....因為風險....風險 錯帳...違約交割都要營業員負責 有時候真的搞不懂我是來當員工為何我要有當老闆的風險 : p.s朋友叫我去元大領航，但是那要綁兩年約，而且業績要求比較高... : 所以我在困惑中，因為有些券商會濫招新人當免洗筷，有些不會! : 所以想請教前輩的豐富經驗給我些見解該去兆豐嗎還是別家，感謝~* 另外一提兆豐營業員的自打單系統其實不錯 但缺點是只限於股票 期貨方面就是要給keyin這樣一轉手至少慢30秒到1分鐘 很多客戶都是這樣被氣走的 兆豐的優點就是大間外加有過去官股的氣氛所以年終獎金還算ok啦 但我後來進去後也評估過我後來轉換跑道回教育圈當老師 月領四萬多爽爽過....六日也比較有自己的時間 其實你可以想一下 如果你要去券商為何不考慮去銀行或者是保險 券商已經是 "紅海" 的市場哩 你要挖現在已經在這市場俗稱的市場單 除了殺價還是殺價 但公司不會因為你殺價所以你錯帳或者是違約交割而要你少賠 重點是要是你遇到雞掰的後台人員看不爽你 把你客戶資料偷偷給別人或者是別券商 那你就哭爸哩~~~~ 還有一點~~~~最近工銀券商推手續費1折 你先想一下兆豐5折的優勢在哪???? 進入券商慎思~~~~ --

※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 124.8.91.209 ※ 編輯: ckshman 來自: 124.8.91.209 (04/24 19:33) ※ 編輯: ckshman 來自: 124.8.91.209 (04/24 19:34)