我來說說我這55-1補給官的回憶~ 新訓/專長訓(國管院) 就略過啦~ 我分發的是 某新訓(後備)旅 某營 後勤官(基幹) 簡單介紹一下 新訓旅 就是接兵 讓平民適應軍中生活 ex:成功嶺/金六結..等等 這種單位特性是 接訓的時候 一個連 有100~150個兵+幹部約20個 空兵的時候 一個連只剩 幹部 約 20個 當一個營 5個連裡面有4個這種性質的連 你就知道這中間的差距 剛到部第一天 營長接見 開宗明義告訴我 他只要求 "讓營上的水準保持中間"~ 因為我們是基幹 而且我又是義務役 想當然耳~沒有文書 凡事自己來 我負責的只要是關於"後勤"都歸我管 對上協調旅部 對下協調各連 而後勤官 編制上 是上尉缺 和連長一樣 只是 幕僚/指揮職的差距~ 但是實務上~小少尉 剛到部跟屁一樣 還沒進入狀況之前 沒人會鳥你 而我 當時就是 勤跑我的上級單位 旅部後勤科 向各參學習討教 帶回來給各連做為業(ㄐㄧㄚˇ)務(ㄗ ㄌㄧㄠˋ)的方向 以及督導的工作方針 在各連幹部面前 上級他來督導 有你在 可以讓成績不會太難看 營長臨時要派車/彈葯/槍枝鑑定 你可以去連絡搞定 在上級(旅後勤科)面前 電話紀錄的內容依時間繳交 依宣導內容辦理 讓他感覺到你有在注意 他要的重點 和其他營比起來認真 就夠了 *當然這其中飲料/零食/冰棒 少不了~~所以你說 幕僚職=內向 ? 都考預官了~端看你對自己的期許 剛剛提到了我這單位的特性 所以 會有 步兵官:排長*n 補給官:營後官*1 旅後勤科 幕僚*1 旅部連勤務排長*1 資處官:旅後勤科幕僚*1 砲兵官:砲兵營排長 + 砲兵營後官 另外~在最近的解籤 有看到 政戰預官直接當POA~ 老實說 沒有部隊經歷直接當主管~真的有點糟 自己都照顧不好 還要照顧別人 好歹~人家政戰學校剛畢業的初官 有至少窩個半年排長 學一下 但是~話說回來 你能夠很快進入狀況的話 那絕對是~~~讚 先這樣~~獻醜了 --

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