就個人所了解，簡單回覆，若有不周全之處煩請其他朋友補充 : 最近在對岸找尋教職機會, 想詢問有在對岸找尋過教職的前輩以下狀況 : 本身是應屆台灣博士畢業(SSCI/SCI發表量還算可以),無相關人脈背景與博後工作經驗 : 目前陸續接觸到有談到的工作機會有: 博士後(領域排名前幾的學校,年薪大約15-18萬人 : 民幣), 在該領域可累積不錯的工作經歷 現在一般的博士應屆畢業生，除非是畢業學校特牛或是發表特牛，一般985大學開出來的 條件都不會太漂亮，"博士後"還算是一個合理的職稱，不過對岸的博士後有很多種，有一 般博士後、師資博士後、海外特殊人才博士後等，對未來在對岸的發展會不同，舉例來說 ，海外特殊人才博士後是薪水高但可能不穩定，師資博士後是Local pay但表現好2年後可 以轉正變成講師，一般的博士後是最不推薦的。 : 想請問是否值得去嘗試這樣的機會,或是可再找看看其他內地學校有可能可以談講師/副教 : 授(不知薪水加安家費等是否有可能20-25萬以上?) 這要看你的畢業學校、領域專長、人脈關係、與發表狀況，如果不去北大清華復旦，講師 或副教授起聘是有可能的，但前提是你要有吸引人的地方。另外，薪水是按月(年)給，安 家費通常是一筆(有一次給或分多次給)，這兩個通常是分開來看的。另外，對岸職稱與待 遇往往是分開談的，有些待遇高但是沒有編制，有些待遇低但是是學校編制，可能會有隱 形福利。排名前面的學校或專業，也會有更多拿Funding的機會，這些都有可能會造成待 遇不同的狀況。 : 因目前是應屆生, 所以不太清楚對岸是否無法直接開給應屆生過高的職稱與待遇 : 看到一些高層次人才引進,好像是開給目前已經在海外有相關助理教授經驗 : 或已做完1-2年博士後的學者 台灣的學歷目前還算是海歸學歷，談的空間比較大，高層次人才引進有很多個層級，國家 級、省級、校級一大堆，如果你發表夠強是有機會直接應屆畢業生拿到人才引進方案的。 當然，如果你有海外博士後的經驗，未來肯定機會會更多。不過隨著越來越多高層次海外 人才回歸，對岸明星高校(985&211)聘人的標準也是年年升高，今年的標準與五年前比已經 是天差地遠，沒人知道兩三年後會變成什麼樣子。 以與我接近的領域來看(化工/環工/生工)，對岸排名前20名的高校，如果您的領域符合 ，聘人的標準(以文章當例子，都指一作/通訊，該領域1 or 2區期刊)大約是講師:5篇、 副教授:10篇、正教授15-20篇，以上在我相關的領域中大約是目前的低標了。給您當參考 : 若有不錯的發表,是否可以直接在多找些學校談條件看看? 可以多找找多看看，祝好運！ : -- 【賀小砲の絕攝概念】 http://stephenho6949.pixnet.net/blog 在日本工作的旅人，喜拍日本關西美景 --

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