工研院的職位，一般來說大概可以分為： 1. 正研究員(R0)、正工程師(E0)：大多是有博士學位，而且有多年的「研究員」或「工程 師」的工作經驗，也大多位居管理職(實驗室主任、經理、副組長、組長...等職務以上)。 2. 研究員(R1)、工程師(E1)：博士一畢業即可擔任，需要幫實驗室搶計畫、拿經費。為實 驗室的主要人力，不過工作也大多是寫計畫、談業界合作計畫、每月定期報告...等工作。 3. 副研究員(R2)、副工程師(E2)：碩士一畢業即可擔任，大多是計畫的真實執行者，定期 與研究員或工程師進行實驗相關討論，角色有點像高級作業員，反覆的執行規劃的實驗工 作。 4. 助理研究員(R3)、助理工程師(E3)：大學或專科畢業即可擔任，不過現階段大多以人力 派遣公司的人力為主。主要的工作就更為瑣碎，大多是管理機台能夠正常運作為主。 而目前工研院為了要節省成本，副研究員、副工程師很多也都由人力派遣公司的人擔任。 並且有些單位為了避免退休金的問題，連研究員、工程師也都採用一年一聘的聘用方式(所 謂的「定期人員」，工研院直接聘，非人力派遣公司)。 當然也有所謂的不定期人員(沒有期限的)，但是一旦沒有拿到計畫，可能連你自己的薪水 (人事費)都付不出來，到那時候，不是向其他有計畫的人求救，就是必須要另外找工作了 。而且研究員還要負擔所屬的「副研究員」、「副工程師」、「助理研究員」、「助理工 程師」等薪資，所以幾乎每年工作，都是在申請計畫中渡過。 補充一下，就是工研院內的所有設備，就算是工研院內部的員工，也是需要使用計畫付費 的，並非是「免費」使用。所以如果你沒有計畫，就算有一流的儀器、專業的操作人員， 你也是無法使用。故在工研院內，沒有計畫就是幾乎等於宣告你要被淘汰掉，也代表你所 屬的單位，幾乎是不太需要你，因為一個沒有計畫的研究員，對於單位的價值性，可能比 一個人力派遣的助理還要低。 助理教授薪資月薪大概是6萬八，工研院的研究員或工程師，則是要看單位，一般大概是五 萬五到六萬之間。所以從薪資上看，應該是助理教授略勝一籌，而且您所指的是台清交成 的助理教授，在五年五百億的加持下，如果研究作的出色，還有另外的一些津貼(學術獎勵 )。這兩者應徵的難易度，不可同日而喻，您或許可以找一下網路資料，工研院一堆資深的 研究員，跳出來擔任私立大學、私立科大的助理教授，每年都有一堆人。而跳到所謂五年 五百億的大學屈指可數，更遑論台清交成..等校。 以上為個人淺見，提供您作參考！ ※ 引述《Jazzmusic (Jazz)》之銘言： : 以博士剛畢業來說 : A. 工研院副研究員職位 : B. 台清交成助理教授職位 : 這兩個職位, 那一個比較穩定? 或比較容易進行研究? : 我個人想到的有幾點 : 1. 可使用研究資源 : A. 的設備應該沒話說, 什麼設備應該都有了, 使用各所的設備應該沒有太大問題 : 且有專門技術人員操作. : B. 設備可能歸某教授所管. 如想借用, 需看其臉色 : 2. 工作量 : A. 不用教課, 不用指導學生, 初期不用寫計畫到處要錢 : 沒有6年條款, "自由" 時間似乎較多. : B. 初期較累，但教課上手，且升等後就海闊天空 : 3. 薪資 : B. 加上計畫主持人加給後，和A. 的月薪似乎差不多。退休後的差異我就不清楚了。 : A.是領勞保退休金，B.是領公保月退嗎？？ : 4. 其他： : A. 和合作廠商往來密切，可技轉後連人一起過去。薪水或可倍增 : B. 感覺社會地位較高 : 以上是我個人憑印象猜測，如有錯請指正 --

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