作者crops119 (心太雜)
看板ASIA-uni
標題Re: [討論] 高學歷≠高就業？ 調查：6成企業一年ꐠ…
時間Wed Sep 16 12:52:40 2009
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104人力銀行總監邱文仁表示，「企業在使用人時會覺得說，那我不如去用一個起薪比較
便宜的大學畢業生。」什麼原因造成碩士光芒褪色？企業普遍認為，碩士畢業生抗壓性不
足，專業能力跟態度也有問題，更讓企業受不了的，就是碩士生眼高手低，經常在面試階
段就獅子大開口，開出超乎企業預期一成以上的薪資要求。
邱文仁說，「他(部分碩士)很可能是因為他想把他的就業延緩，所以他在選擇的科系或者
是學習上，並沒有比大學畢業生更優秀。」
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光是這幾句話就很有問題了
請問他是請哪個碩士生?
根本就是要一竿子打翻一船人
碩士生眼高手低，碩士生比大學生貴很合理吧!?
超乎企業預期一成以上的薪資要求
也要看企業要給多少
公司說要給你20000，碩士生要求22100就已經超過一成了
碩士生要求22100難道過分嗎?
就算公司要給你三萬，要求33000就會被說眼高手低
更何況薪水三萬會拒絕的碩士生會有幾個?
是台灣人被壓榨還是碩士生眼高手低，要怎麼比較?
話都是資方在說，卻沒有人可以表達勞方的心聲
以後若是企業說博士生，沒有大學生好用..那要繼續降低台灣人的薪水嗎?
如果碩士生沒有比大學畢業生優秀
那考輸那個碩士生的大學生怎辦?跟高中生一樣等級?
還是要比什麼後半部研究所碩士生 跟 台灣大學畢業生 這樣來比較?
104想變相降低台灣人的薪水真的太明顯了
如果那"部份"碩士生沒有比大學生優秀
那我怎麼沒看到他說大學生薪水比"部分"碩士生高?
用這種新聞達到潛移默化的效果，使碩士生新水降低合理化
看了就討厭，台灣人有這麼廉價嗎?
之前22K已經被合理化了，現在又要使碩士生低薪合理化
那過幾年又換博士生了吧，台灣人薪水越低企業越高興
附註：我不是碩士生
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◆ From: 122.117.53.141
1F：推 jiaying15:中肯~ 09/16 13:15
2F：推 mmfgfc:中肯 推~~~~ 09/16 13:32
3F：推 mason0704:台灣人廉價算正常的啦!!因為念書確實比許多國家便宜!! 09/16 13:52
4F：推 MacPerson:念書便宜許多??! 那得配合國民所得吧跟消費水準 09/16 14:18
5F：推 Dabber:便宜許多 就不會有那麼多人休學了 09/16 17:29
6F：推 innocences:80%的企業老闆只讀到大學&以下 09/16 18:19
7F：→ innocences:台灣人用人不精也是降低社會水準的主因 09/16 18:20
8F：推 iirfk:壓榨啥...大環境就是這樣~景氣差的要死...外面60萬人失業 09/17 01:20
9F：→ iirfk:其實在職場上的實務經驗~會比學歷念得多高來得重要... 09/17 01:20