作者vava5566 (发发5566)
看板Tech_Job
标题Re: ［心得］一年的制程工程师甘苦谈
时间Wed Nov 6 14:19:41 2019
听大家把公司文化讲得这麽惨，还以为是之前要导电的力晶等
没想到是股价突破三百的公司阿
如果文化这麽糟，部门敌对，怎麽会产生这麽好，获利能力这麽强呢？
听起来就好像效率极差的军中文化阿，大家能说说原因吗？
如果这套很OK，或许可以导入国军，让国军战力变强。
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1F：推 yamakazi: 底层的制造部门跟高大上的RD要分开看 11/06 14:20
2F：推 NCCUOnline: 你问错问题了. 应该问一定要这样才能有获利吗? 11/06 14:27
3F：→ NCCUOnline: 人家外商FLAG可没有这样呢 11/06 14:28
4F：推 jeff40108: 因为里面都是台湾理工最优秀的学生啊 11/06 14:29
5F：→ jeff40108: 文化再怎麽差还是战力十足 11/06 14:30
6F：推 GQDs: 是吗 你看I社/三星的工厂端有没有这样 低成本就是这样榨的 11/06 14:30
7F：推 TurtleGods: 底薪低，你加班费超低，然後用看似很高的奖金吸引你 11/06 14:31
8F：→ TurtleGods: 但是，奖金是说给就给，不给就不给的东西 11/06 14:32
9F：推 jeff40108: 在传产只要高中毕业就能当厂长了，GG连助工都有硕士学 11/06 14:32
10F：→ jeff40108: 位 11/06 14:32
11F：→ TurtleGods: 年薪百万，都是月时数冲三百给你拼出来的 11/06 14:32
12F：推 Merkle: 用低底薪 高分红绑住你 狗干你你也不敢吭声 11/06 14:32
13F：→ TurtleGods: 时薪低到个不行，如果底薪拉高，公司才不敢给你这样加 11/06 14:33
14F：→ TurtleGods: 拿超低底薪疯狂压榨，时数爆满了就不报了，继续做\ 11/06 14:33
15F：→ TurtleGods: 我还跟人算过，我每个月的工时大约是37天 11/06 14:34
16F：→ TurtleGods: 被当数学很差，呵呵，每天八小时去算，只会超过的 11/06 14:34
17F：→ daining: 是不是里面都是可以开无双的将，没有杂鱼小兵 11/06 14:42
18F：推 gn01216674: 赚不赚钱和文化好不好两马子事～赚钱和高层决策、景气 11/06 14:46
19F：→ gn01216674: 、时机，比较相关。 11/06 14:46
20F：→ badyy: 制造业不都这样 没当庙口做已经很好了 XD 11/06 14:51
21F：推 ARTORIA: 国营如果这种工时 换算成加班费也能破两百 11/06 14:53
22F：推 themachine: 我们拿四大的去工厂榨 你觉得会输国外的代工吗？ 11/06 15:04
23F：推 GoldX5: 因为螺丝钉的死活不会影响公司好坏啊 11/06 15:06
24F：嘘 luckysmallsu: 因为绝大部分员工都过的不错低调爽就好不会上来抱 11/06 15:24
25F：→ luckysmallsu: 怨 11/06 15:24
26F：→ popileds: 是没时间抱怨，都离职才能 11/06 15:29
27F：→ badyy: 但是制造业都有时间做PR,跟PLP XD 11/06 15:35
28F：推 sustjh: 离开产线有差，偏偏产线至少是80%的缺。 11/06 15:59
29F：推 skytreeeee: 还在里面，高分红被抓着，是要怎麽抱怨？ 11/06 16:03
30F：推 s87879961: 高分红也要待下去才分的到，前几年很容易把耐心磨掉 11/06 16:04
31F：嘘 pig2014: 操RD一样垃圾。所以这就是为什麽其他foundry可以给白人g 11/06 16:08
32F：→ pig2014: lobal pay的原因，台积靠压榨33以下的薪水来供养上面及 11/06 16:08
33F：→ pig2014: 股东，不然其实晶圆代工获利很高，可以大家一起致富 11/06 16:08
34F：→ pig2014: 不要再说什麽台积已经干掉其他代工厂所以我的论点是屁， 11/06 16:12
35F：→ pig2014: 操你叫台积33以下比照GF的薪水试试看。只能说一将功成万 11/06 16:13
36F：→ pig2014: 骨枯，只是统治阶级为了维持既得利益就是装死到底 11/06 16:13
37F：→ Arnol: 那别去给台积电压榨啊 QQ 11/06 16:19
38F：→ jlu: 原文都是只有在门内的人才知道的事啊 11/06 16:32
39F：→ jlu: 台积给的钱不少 不过拿不拿得到得看造化 11/06 16:33
40F：推 ozozoz: 因为军队不可能给这种年薪，所以此文化无法复制至军中 11/06 16:37
41F：嘘 KurakiMaki: 理工最优秀? 笑了，最优秀不会去GG拉 11/06 16:38
42F：→ KurakiMaki: 井蛙是不是不知道外面的世界，以为全世界只有GG No.1 11/06 16:39
43F：→ wellkom: 然後GG里面的人都以为全台湾经济是靠自己在撑的 11/06 16:40
44F：→ wellkom: 拿到奖金之後还是很诚实的买进口车出国玩啊 11/06 16:41
45F：推 bnd0327: 因为太赚钱了，所以不敢改作风阿 11/06 16:54
46F：推 specialrain: 一堆蛙 11/06 17:14
47F：推 TISH12311: 跪求当蛙蛙QQ~ 11/06 17:17
48F：推 SMart14043: 安安我曾经也是12-7的PE 工时每天12是最闲的状态 11/06 17:17
49F：→ SMart14043: 还好我过得很节省 把存下来的钱都拿去买自家股票ㄏㄏ 11/06 17:18
50F：推 chocopie: 获利能力强，但必须砸钱买设备 11/06 17:50
51F：推 xaviernady: 原po讲的是文化 怎麽有人一直跳针薪水？ 11/06 20:30
52F：→ bestmoe: 因为薪水高文化再差都有人要进去啊楼上 11/06 21:34
53F：→ bestmoe: 成功很多都是压榨出来的 11/06 21:35
54F：推 Toyario: 因爲24小时run货，报废ㄧ批货ㄧ年薪水都赔不够，时间不 11/06 21:40
55F：→ Toyario: 等人 11/06 21:40
56F：推 kklarinet: 国军里面要是全是四大硕毕业的菁英，配上这个文化当然 11/07 00:54
57F：→ kklarinet: 还是会强阿 11/07 00:54
58F：推 aria0520: 最优秀的哪可能去GG 以112理工来说都马是走投无路才只 11/07 08:34
59F：→ aria0520: 好去GG 谁会把GG当第一志愿xdd 11/07 08:34
60F：推 byrt: 基本上口袋有点钱的就不会去台积讨生活了 11/07 10:23