作者popo60433 (虾米碗糕 (｡ì-_-í｡))
看板Tech_Job
标题Fw: [新闻] 英业达旗下英稳达惊传裁员 百员工难过年
时间Fri Feb 1 06:19:08 2019
※ [本文转录自 Salary 看板 #1SKoNzg_ ]
作者: ipipwrong (Guess) 看板: Salary
标题: [新闻] 英业达旗下英稳达惊传裁员 百员工难过年
时间: Fri Feb 1 00:44:40 2019
英业达集团旗下
太阳能电池厂英稳达为求生存，先前即积极进行人力的调整，去年10月的
时候裁员低个数百分比力，未料今年年初再度爆发已一口气解雇百名员工，有员工向《苹
果》爆料指出，公司违反劳基法解雇员工，在
调节没有共识下，公司叫律师让员工与公司
终止劳动契约，放弃签调节书。
http://tinyurl.com/yc89lw87
英稳达强调，
公司并非资遣员工，而是这些员工要跟公司终止劳动关系，总计有125名员
工，其中已经有114位员工与公司达到协议，争议的只有11位，而这些员工都已经离职，
的确有与少数离职员工协商已破局，接下来将进入司法程序。
英稳达离职员工向《苹果》投诉指出，在公司的资历已经达5年多的时间，去年10月公司
提出优退方案，但只限定年资3年以下的员工可以申请，然後让有资历的员工们没有绩效
奖金、技术奖金可领，原本公司承诺的薪资内容竟然只剩下本薪的部分，有资历的员工与
新进员工领一样的薪水，情何以堪。
英稳达从
去年9月开始停止发放绩效奖金，紧接着10月也取消了技术津贴，公司回应希望
员工共体时艰，并说绩效奖金、技术津贴并非公司公司保障之薪资福利项目，可是英稳达
近来持续招募人力，当中徵才条件中，就是主张员工的薪水包含了本薪以及各种福利、奖
金、津贴等等。
该员工表示，英稳达恶意刁难资深员工，仗着员工都不懂法律，只能默默离职，拿不到资
遣费，让大家都难过年。
英稳达去年10月进行人力精简以及绩效评比等作业，提出3种方案，包括续任、自愿离职
以及资遣等方案，均尊重员工意愿。英稳达员工人数约近千人，去年10月的人力精简比例
仅有低个位数。
英稳达员工爆料指出，员工福利缩水以及绩效奖金、中秋节奖金以及夜班津贴遭取消等等
。公司表示，太阳能市况不佳，公司持续陷入亏损，现在营运面临困境，希望员工可以共
体时艰。
英稳达也说，如果拿到资遣协议书的员工，表示工作绩效不佳，如果不愿意资遣的话，就
需要接受辅导，但都是在员工自由意愿与充分沟通的前提下进行。（杨喻斐／台北报导）
内文看完,觉得这种做法也实在是ooxx
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 42.73.245.51
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Salary/M.1548953085.A.ABF.html
※ 编辑: ipipwrong (42.73.245.51), 02/01/2019 00:46:31
1F：推 scott0327: 被裁就考公职过退休生活 02/01 01:52
2F：→ kevin820308: 很多公司真的是不意外......大家找工作前真的应该看 02/01 03:05
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
※ 转录者: popo60433 (36.231.185.191), 02/01/2019 06:19:08
3F：推 moonth66: 茂迪很有经验，小英可参阅 02/01 06:35
4F：推 williamsm: 地下室出口表示： 02/01 06:47
5F：→ larrysu: 。。。。 这描述 02/01 07:07
6F：推 getbacker: 台厂真的很喜欢把薪水拆成一堆“奖金”在逼人自行离职 02/01 07:15
7F：→ getbacker: 的时候就把奖金的部分归零，回避薪资调降需协调的法规 02/01 07:15
8F：→ marges: 某A社表示...这不是日常吗？有啥好大惊小怪 02/01 07:16
9F：→ holsety: 搜了一下英稳达的旧闻，怎麽总是砍人头的消息XD 02/01 07:42
10F：→ fanix21: 这麽惨也不收一收 02/01 07:46
11F：嘘 bluewindwmg: 干你娘的共体时艰 02/01 07:57
12F：推 Noemen: 放心 科技人都有一技在身 很好找工作的 02/01 08:05
13F：嘘 interactive: 白痴，终止劳动关系和资遣差在哪? 02/01 08:09
14F：→ interactive: 重点都是要你走人不是吗? 02/01 08:10
15F：推 moonth66: 选错行业很惨 02/01 08:38
16F：推 Rocker5566: 终於等到了 英业达 02/01 09:03
17F：推 NSYSUEE: 英叶达每年过年都一定会有这种消息 02/01 09:05
18F：推 Keinohrhasen: 好险离开了 02/01 09:27
19F：推 et00211: 这种公司大家就别进了吧 02/01 09:33
20F：推 moonth66: 还在茂迪怎麽办？ 02/01 09:33
21F：→ angelpeace: 这集团的风评一直都 ... 科科 02/01 09:34
22F：→ jaywantw: 科技惨业一直都是太阳能跟光电 有单徵人 没单砍人 02/01 09:36
23F：推 wtfconk: 这种事发生在中国早就暴动堵老板烧工厂了,台奴只能吞 02/01 09:56
24F：推 kenken7389: 小英处理这种事很有经验的。已经做过n次 02/01 10:08
25F：→ Merkle: 大肠惨业... 02/01 10:13
26F：推 jasontmk: 英稳达XDDDD 真稳 02/01 10:22
27F：→ edieric: 置底文求救, 免费律师谘询喔 02/01 10:33
28F：→ qwaszx0101: 听说茂迪年终二个月 02/01 11:26
29F：推 moonth66: 茂迪这家公司对员工蛮不错的 02/01 11:40
30F：推 motan: 真的睁眼说瞎话 02/01 12:36
31F：推 djbell: 惨 02/01 12:57
32F：推 cloud0829: 英稳达听起来很像农药杀虫剂之类的名字 02/01 13:27
33F：推 realkim: 这篇明年可再用一遍 02/01 16:57
34F：推 changeagle: 英业达吃下去的益通咧？ 02/01 17:04
35F：推 bkyu: 选举到了 劳工是我们心头最软的一块， 马无能 02/01 18:21
36F：推 a0037a: 重点裁员完，现在又在徵才，厉害吧 02/01 20:36
37F：→ marges: 楼上的，这就是常态啊…看看大理石公司一边砍人，一边找 02/01 22:46
38F：→ marges: 人，一样的啦 02/01 22:46
39F：推 Rocker5566: 这叫做经营获利模式 懂 02/02 04:19