如果情况允许的话 那就来台北闯看看吧 至少我觉得大概目前五万以下的职缺超缺人 要找一定有 你来台北开可以勇敢一点开个45K 至少也40K以上 因为你不是没有战绩 有作品有战绩基本上都好谈 只是面试的时候记得放轻松就好 我跟你一样也只是鸟私大毕业 刚来台北只有35K 还不到五年薪水已经多了一倍 而且我待过的公司 包含目前的没有常态加班的 顶多是真的有紧急case的时候会加一下 但过了就恢复正常了(遇过最长的也只有两个礼拜，只有那麽一次) 有些人搞不好连台北都没来过就在那边说60K以上的不加班很难找 我只能说呵呵 我今天18:05就下班跟同事去打球了呢~ 当然 我每次面试的时候一定会问公司加班的情况 像那种明讲或暗示需要常态加班的我就直接谢谢再联络了(不过真的很少遇到) 你也不需要怕因为这样被拒绝 你面试时被面试 但同时你也在面试对方 你最多就是没录取而已 被一间不适合你的公司拒绝你反而应该高兴 所以面试时我反而会尽情的问问题 如果一家公司是正直的根本不会怕你问 最後 记得对自己有信心 在五年前你说我会领现在这样的薪水 我大概会跟你说「怎麽可能，有个四万就要偷笑了」 但现在的我的确是远超过四万了 有些人觉得三万又能准时下班就爽翻了 那是因为他的能力大概连三万都不到 如果你真有实力 就别把自己的格局跟未来做小了 还有 我这样的薪水是一直换工作来的 我没有鼓励你就是要一直换 我也并不是故意一直换来提昇薪资 只是刚好那个时间点可能觉得工作无聊了或是有人介绍 每换一次几乎都有快20%的加薪 你说一定是我很强? 其实也没有 跟其他人比起来我觉得我还是好弱 但至少公司觉得我有这价值也能帮公司解决问题就行了 ※ 引述《q42032000 (cioufong)》之铭言： : 大家好，我是私立科大资工毕业的新鲜人 : 从七月直接工作到现在 : 在一家高雄的小公司工作 : 本来大学主修php + mysql : 大学期间也有经过大学教授介绍，接一些小案子来做 : 毕业後也很幸运很快就找到高雄的工作 : 然後开始边学 node js 边写系统後台练功 : 当初因为英文很差，加上对自己没有自信 : 所以就接受老板开给我的价格(30K)，现在反而觉得当初有点太低了 : 目前整个系统後台由我一人写出来(後台也只有我一人) : 包含资料库设计、後端ＡＰＩ开发、前端web画面、与硬体端的嫁接 : 甚至server端的管理也算是我在帮忙 : 到现在系统还是一直有在开发与更新新的功能 : 系统也上线2个月了，但是却不知道怎麽开口去谈加薪 : 这时候大家会怎麽去跟老板谈? 还是直接开履历找下一间? --

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