扣缴违章处罚标准修正 KPMG：符合纳税者权利保护精神 2025-08-11 10:24 经济日报／ 记者胡顺惠 ／台北即时报导 https://pse.is/7zcn5s KPMG会计师提醒，要特别注意一年内若有三次以上相同违规，将不适用减罚。示意图。路 透 所得税法针对扣（免）缴凭单及股利凭单未依规定申报的罚则，从今年1月1日起改为订定 罚锾上下限区间，不再采固定比率或倍数裁罚。专家分析，新制能依违规程度细分金额级 距，让处罚更符合比例原则，也强化执法的弹性与合理性，尤其对於轻微违规情形有助减 免甚至免罚。 KPMG安侯建业联合会计师事务所会计师陈志恺说明，为配合修法，财政部近日修正裁罚金 额或倍数的参考表，作为稽徵机关的裁量基准，并同步调整轻微案件的减免标准。 举例来说，若甲公司支付给境外公司12万元报酬，却未依法扣缴税款，虽已主动补缴与补 报资料，其中补报部分可免罚仅加计利息，但因补报扣缴凭单逾期，仍须裁罚。旧法按扣 缴税额10%、上限1万元计算，会罚满额1万元；新制改为扣缴税额4%、同样上限1万元，则 仅罚4,800元，等於少缴5,200元罚锾。 此外，若补报时已在期限届满10日内完成，且补报金额未超过应报总额的三成，则可完全 免罚；若逾10日但仍在次年1月底前补报，则罚锾可减半，以上案例就能再降至2,400元。 陈志恺也提醒，同一年内若有三次以上相同违规，将不适用减罚。此次标准也明确排除「 自动补报缴所漏税款」不计入违规次数，且厘清「相同违章事实」应限於税法相同条项款 ，像是「未扣缴税款」与「未报扣缴凭单」因属不同款，应分开计算，对纳税人而言是一 项保障。 https://udn.com/news/story/7243/8930826?from=udn-catelistnews_ch2 --

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